Nos encontramos en la búsqueda de un Licenciado en Recursos Humanos o Administración de empresas con estudios de grado en áreas afines para cubrir el rol de Gerente de Recursos Humanos.

Principales funciones

- Supervisar y Evaluar el cumplimiento de los procesos de RRHH.
- Establecer y velar por el cumplimiento de políticas, procedimientos y controles internos de la empresa.
- Asegurar que se cumpla la normativa de gestión laboral.
- Generar un ambiente de confianza con los empleados a través de una interacción constante.
- Diseñar, planificar e implementar programas de motivación e incentivos dirigidos al personal de la empresa a fin de fortalecer un ambiente laboral positivo.
- Brindar apoyo y orientación al personal de la empresa en identificación, solución y/o prevención de conflictos.
- Presentar reportes periódicos a la dirección sobre los resultados de la gestión de RRHH.
- Dirigir,



controlar y gestionar la formulación de proyectos, planes y programas relativos a la efectividad de los procesos de RRHH, como Reclutamiento, Búsqueda y Selección e Inducción, para proveer de Recursos Humanos en la cantidad y calidad necesaria.

Buscamos un perfil que cuente con tolerancia a trabajar bajo presión, habilidades para la negociación y sobresaliente manejo de las relaciones interpersonales.

Sera un plus contar con experiencia en empresas relacionadas a la seguridad privada.

Requisitos

- Disponibilidad full time
- Edad: 35-45 años
- Experiencia comprobable no menos a 5 años en posiciones similares

Requisitos

- Estudios: Universitario
- Idiomas: Inglés - Básico

Valorado

- Experiencia profesional: 5-10 años

📌 Gerente de rrhh (Morón)
🏢 AM Seguridad Empresaria
📍 Morón