¿Qué buscamos? Una persona con formación en Recursos Humanos, empática, organizada y metódica, con buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales, que disfrute del trabajo en equipo y tenga vocación por la gestión de personas.

Requisitos

- Título terciario o universitario en Recursos Humanos (Excluyente)
- Residir en Rosario o alrededores.
- Al menos 2 años de experiencia en el área Soft de Recursos Humanos.
- Experiencia en procesos de reclutamiento y selección, capacitación y evaluación de desempeño.
- Buen manejo de relaciones interpersonales y habilidades de comunicación.
- Capacidad de organización, planificación y seguimiento de procesos.
- Proactividad, autonomía y orientación a resultados.

Principales desafíos

- Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Planificar y coordinar actividades de capacitación y desarrollo.
- Participar en los procesos de evaluación de desempeño.
- Acompañar iniciativas vinculadas al desarrollo y gestión del talento.
- Brindar soporte en los distintos procesos del área Soft de Recursos Humanos. ¿Te interesa formar parte del equipo? Queremos conocerte!

📌 Analista de Gestión de Talento (Rosario)
🏢 Importante empresa
📍 Rosario