EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de profesionales en 150 países del mundo.

Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas.

Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen a nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo para una eventual entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades.

Sobre el rol

Buscamos un AI Transformation Manager para liderar la ejecución de nuestra agenda de transformación en Inteligencia Artificial, impulsando iniciativas estratégicas que aceleren la adopción de IA, desarrollen nuevas capacidades y generen valor sostenible para el negocio.

La posición tendrá un rol clave en traducir la visión estratégica en resultados concretos, liderando programas transversales, coordinando equipos multidisciplinarios y promoviendo el desarrollo de nuevas ofertas de servicios basadas en Inteligencia Artificial.

Buscamos un perfil con sólida visión de negocio,



experiencia liderando iniciativas de transformación, orientación a producto y capacidad para conectar estrategia, ejecución e impacto económico.

La persona ideal combinará pensamiento estratégico con una resistente capacidad de ejecución, comprendiendo el potencial de la Inteligencia Artificial desde la perspectiva de clientes, mercado, crecimiento y generación de valor.

Se trata de una posición con alto nivel de exposición y autonomía, orientada a profesionales con mentalidad emprendedora, perfil hands-on y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, colaborativos y de rápida evolución.

Responsabilidades

Estrategia y Transformación

• Liderar la implementación del roadmap de transformación de IA definido por el Comité de Transformación.
• Traducir definiciones estratégicas en iniciativas ejecutables y planes de acción concretos.
• Gestionar el portafolio de iniciativas y asegurar su correcta ejecución.
• Colaborar junto a sponsors y champions en la identificación de oportunidades de crecimiento y transformación habilitadas por IA.
• Definir prioridades, dependencias, métricas de éxito y planes de implementación.
• Impulsar la adopción de IA en las distintas líneas de servicio.
• Reportar el avance del plan de transformación al Comité de Transformación e Innovación.

Product Management y Service Offerings





En línea con los lineamientos y definiciones estratégicas del Comité de Transformación e Innovación y los sponsors:

• Diseñar y evolucionar el portafolio de servicios relacionados con IA.
• Definir propuestas de valor y modelos de negocio.
• Priorizar oportunidades en función de su impacto, factibilidad y rentabilidad.
• Coordinar el desarrollo de nuevas soluciones, activos y aceleradores.
• Actuar como Product Owner de iniciativas estratégicas.

Gestión de Negocio

En línea con los lineamientos y definiciones estratégicas del Comité de Transformación e Innovación y los sponsors:
• Construir y monitorear business cases asociados a las iniciativas.
• Gestionar indicadores financieros y métricas de negocio.
• Participar en la definición de modelos de monetización y estrategias de pricing.
• Contribuir al desarrollo y crecimiento del negocio vinculado a soluciones de IA.

Liderazgo y Ejecución

En línea con los lineamientos y definiciones estratégicas del Comité de Transformación e Innovación y los sponsors:
• Coordinar equipos multidisciplinarios.
• Gestionar stakeholders de distintos niveles dentro de la organización.
• Facilitar la toma de decisiones y la resolución de bloqueos.
• Asegurar el cumplimiento de hitos, plazos y objetivos.
• Impulsar una cultura de innovación, colaboración y orientación a resultados.

Ecosistema y Mercado

En línea con los lineamientos y definiciones estratégicas del Comité de Transformación e Innovación y los sponsors:
• Identificar tendencias y oportunidades de mercado relacionadas con IA.
• Colaborar con alianzas estratégicas y partners tecnológ

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