Nos encontramos en la búsqueda de un/a
Gerente Comercial
para profesionalizar y escalar el modelo de canales, territorios y rentabilidad — alguien que diseñe la estrategia pero que baje al campo.
La empresa
Compañía mendocina de consumo masivo con presencia nacional, planta productiva propia y un portfolio de productos consolidado.
Su modelo comercial opera a través de canales complementarios y está en pleno proceso de profesionalización y crecimiento.
Una organización con identidad propia, donde las decisiones se toman cerca del negocio y hay espacio real para dejar huella.
Lo que vas a hacer
Gestionar y evolucionar el modelo multicanal: distribuidores, subdistribuidores, revendedores, franquicias y consumidor final.
Diseñar y ejecutar el plan de captación, activación y retención de distribuidores para ampliar la cobertura territorial.
Definir territorios, asignar cuotas y monitorear el potencial de mercado por región.
Analizar y gestionar márgenes por canal, mix de productos, pricing, descuentos y promociones.
Construir y hacer seguimiento de KPIs comerciales; detectar desvíos y definir acciones correctivas.
Liderar al equipo de ventas: acompañar en campo, desarrollar capacidades y sostener la disciplina de gestión por indicadores.
Coordinar con Marketing, Administración y Logística para asegurar la ejecución del plan comercial.
Reportar a la Gerencia General y proponer la evolución del modelo comercial
Lo que buscamos
Formación universitaria completa en Lic. en Administración, Comercialización, Marketing, Ingeniería Industrial o afines (excluyente).
Posgrado o MBA: deseable.
8+ años en el área comercial, con al menos 3 en posiciones de gerencia o jefatura.
Experiencia en consumo masivo, venta directa, franquicias o distribución mayorista B2B.
Conocimiento en gestión de canales múltiples, diseño de territorios y pricing.
Manejo de CRM, Power BI y Excel avanzado.




Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional.
Nos orientamos por un/a profesional con visión estratégica y orientación a la rentabilidad, que sepa leer los datos pero también leer el campo.
Que lidere desde el fundamento y no desde la autoridad, que escuche, que proponga y que se adapte a los cambios.
Una persona que disfrute tanto de armar el modelo como de salir a validarlo en terreno.
La propuesta
Una oportunidad real de impacto en una empresa en pleno proceso de profesionalización comercial.
La compensación incluye sueldo bruto + bono anual, medicina prepaga para grupo familiar, combustible y viáticos.
Nuestro cliente
un significativo concesionario oficial con sólida trayectoria, se encuentra en plena expansión, dedicados a tres líneas de negocio:
Camiones
Neumáticos
Autos Eléctricos
Estamos buscando a la persona que
lidere este desafío
.
Será responsable de
gestionar las estrategias comerciales
y la
gestión integral de la sucursal
, coordinando los equipos, asegurando una experiencia de cliente de excelencia y cumpliendo objetivos comerciales y operativos.
Principales responsabilidades
Liderar la operación comercial, administrativa y de postventa.
Coordinar los equipos de trabajo de las tres unidades de negocio.
Supervisar indicadores de gestión, procesos, presupuestos y atención al cliente.
Ser el nexo entre la dirección general y el equipo local, promoviendo una cultura de trabajo comprometida, flexible y orientada a resultados.
Experiencia en posiciones de liderazgo en concesionarios, retail automotor o sectores afines.
Conocimiento integral de ventas, postventa y administración de sucursales.
Capacidad para coordinar múltiples equipos y liderar proyectos desde cero.
Perfil de base comercial, autónomo, resolutivo, con visión estratégica y fuerte orientación a resultados.
Liderar un proyecto desafiante, desde sus cimientos.
Integrarse a una empresa con proyección y crecimiento.
Rol clave y de alto impacto en el desarrollo del negocio.
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📌 Regional Comercial - Rio Cuarto (Mendoza)
🏢 deCampoaCampo
📍 Mendoza