Nos encontramos seleccionando un/a Supervisor/a de Preventa para sumarse a una significativo compañía multicategoría de bebidas (referente en el mercado cervecero y de bebidas en la región), con el objetivo de liderar y potenciar su equipo comercial.

Principales Responsabilidades

Supervisar a los vendedores
Cumplir los planes: Cumplir con los planes de volumen y CC en todas las categorías.
Análisis de mercado: Monitorear de forma continua las tendencias del mercado, precios, comportamiento de la competencia y oportunidades de crecimiento.
Ejecución en el Punto de Venta: Coordinar con Trade Marketing la implementación de exhibiciones, promociones y material POP.
Gestión presupuestaria y de recursos: Administrar eficientemente la tasa de descuento y recursos adicionales. Asignar y controlar la eficiencia de los activos de la compañía.
Reporte y análisis de KPIs: Elaborar e informar periódicamente a la jefatura los indicadores clave de gestión.

Zona de trabajo: Gran Mendoza

Principales Conocimientos, Experiencias y Habilidades

Conocimiento del Sector de Consumo Masivo: Entendimiento profundo de la dinámica de los diferentes canales de venta y de las particularidades del sector de bebidas.
Técnicas de Venta y Negociación
Análisis de Datos y Manejo de KPIs
Manejo de Herramientas Informáticas:



Competencia en el uso de Excel avanzado, Power Point, IA y otras herramientas de gestión comercial.

Liderazgo y Motivación: Capacidad para inspirar y guiar al equipo de vendedores hacia el logro de los objetivos.

Comunicación Efectiva
Orientación a Resultados
Pensamiento Estratégico
Resolución de Problemas
Adaptabilidad y Resiliencia

Capacidad para trabajar bajo presión

Requisitos: Movilidad propia

Formación terciaria o universitaria (preferente).

Experiencia mayor a 2 años en el puesto.

¿Qué ofrecemos?
Contratación efectiva por tiempo indeterminado.
Atractivo paquete remunerativo.

Medicina prepaga de primer nivel para grupo familiar.

Jornada laboral: Lunes a viernes de 8:00 a 17:00 hs.

Sábados de 8:00 a 13:00 hs.

Si cumplís con los requisitos y te motiva formar parte de una empresa líder, postulate enviando tu CV-

Requerimientos

Educación mínima: Terciario

2 años de experiencia

Conocimientos: Capacidad de coordinación, Comunicación, Gestión de equipos, Visión estratégica, Enfoque a resultados, Gestión de personal, Informática, Preventa, Supervisión, Ventas

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

📌 Supervisor/a de Preventa (Mendoza)
🏢 Bayton
📍 Mendoza