Diseñador gráfico (Argentina)

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06 nov
|
Zenit
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Argentina

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Sobre Zenit CorpZenit Corp es un grupo de ecommerce en rápido crecimiento que posee y gestiona múltiples marcas DTC (Direct to Consumer) en diferentes mercados. Estamos construyendo un portafolio de marcas de ecommerce con alto potencial, fundamentos sólidos, sistemas escalables y ambiciosos planes de crecimiento a largo plazo. Nuestro objetivo es crear un grupo de ecommerce multimarca capaz de alcanzar una escala significativa en diferentes sectores. Sobre el puestoBuscamos un Diseñador Gráfico con una gran atención al detalle, especializado en el control de calidad de ilustraciones, la evaluación de ilustradores y su formación. A diferencia de un puesto tradicional de Diseñador Gráfico centrado en la creación de materiales de marketing, esta posición será responsable de garantizar que las ilustraciones producidas por nuestra red de ilustradores freelance cumplan de forma consistente con nuestros estándares de calidad. Serás responsable de evaluar candidatos, supervisar a los ilustradores recién incorporados, revisar los trabajos destinados a clientes, proporcionar feedback técnico, apoyar el desarrollo profesional de los ilustradores y determinar cuándo están preparados para trabajar de forma independiente. A medida que aumente la producción durante las temporadas de mayor demanda, este puesto será uno de los principales responsables de mantener la calidad de las ilustraciones en toda la empresa. Responsabilidades
• Evaluación de ilustradores freelance: Revisar las pruebas de ilustración enviadas por los candidatos y determinar qué aspirantes cumplen los estándares artísticos y técnicos necesarios para incorporarse al equipo.
• Clasificación de ilustradores: Evaluar a los ilustradores recién incorporados y clasificarlos según su nivel de ejecución y consistencia.
• Promoción de ilustradores: Evaluar la calidad y consistencia de las ilustraciones producidas por los ilustradores Junior y asumir la responsabilidad de promocionarlos al nivel Senior cuando cumplan los estándares específicos de calidad y rendimiento establecidos por la empresa.
• Auditorías de calidad de ilustradores Senior: Realizar revisiones periódicas y sin previo aviso de las ilustraciones producidas por ilustradores Senior para garantizar que la calidad se mantenga constante a lo largo del tiempo.
• Formación y apoyo a ilustradores: Acompañar a los ilustradores recién contratados durante su periodo de formación, resolver dudas técnicas, identificar áreas de mejora y ayudarlos a alcanzar el nivel necesario para producir grandes volúmenes de ilustraciones de forma independiente.
• Soporte técnico: Actuar como principal referente para las consultas técnicas relacionadas con las ilustraciones y ayudar a los ilustradores a resolver dudas sobre ejecución, estilo, correcciones, consistencia y estándares de producción.




• Mejora de la calidad: Identificar errores recurrentes dentro del equipo de ilustradores y contribuir a mejorar las guías, materiales de formación, ejemplos y procesos de control de calidad. Requisitos y competencias
• Sólidos conocimientos de ilustración: Excelente dominio de las técnicas de ilustración digital y capacidad para identificar rápidamente trabajos de alta y baja calidad.
• Criterio visual excepcional: Capacidad para detectar problemas sutiles relacionados con proporciones, composición, color, perspectiva, detalles, consistencia, acabados y calidad visual general.
• Gran atención al detalle: Capacidad para revisar grandes volúmenes de trabajo creativo manteniendo los mismos estándares de calidad en todas las revisiones.
• Consistencia en las evaluaciones: Capacidad para aplicar criterios de calidad objetivos y uniformes entre diferentes ilustradores y grandes volúmenes de trabajo.
• Capacidad para proporcionar feedback claro: Identificar con precisión los errores de una ilustración y comunicar correcciones específicas y prácticas que otro ilustrador pueda comprender y aplicar fácilmente.
• Capacidad de enseñanza y mentoría: Facilidad para ayudar a los ilustradores a mejorar sus habilidades, explicar conceptos técnicos y guiarlos durante su proceso de aprendizaje.
• Capacidad de decisión: Autonomía para aprobar o rechazar ilustraciones, evaluar el rendimiento de los ilustradores y tomar decisiones independientes sobre calidad basándose en los estándares establecidos.
• Identificación de patrones: Capacidad para detectar errores recurrentes, tendencias de calidad y debilidades tanto en ilustradores individuales como en el conjunto del equipo.
• Organización: Capacidad para supervisar a múltiples ilustradores en diferentes etapas de formación y producción, manteniendo organizadas las revisiones y el feedback.
• Rapidez sin comprometer la calidad: Capacidad para revisar ilustraciones de manera eficiente sin perder atención al detalle, especialmente durante periodos de alta producción. Formación y experiencia
• Más de 2 años de experiencia profesional en diseño gráfico, ilustración digital, artes visuales o disciplinas creativas estrechamente relacionadas.
• Experiencia práctica sólida trabajando con ilustraciones digitales.
• Se valorará especialmente la experiencia previa revisando o proporcionando feedback sobre el trabajo creativo de otros diseñadores o ilustradores.




• Se considerará una ventaja importante haber formado, orientado, supervisado o liderado a otros profesionales creativos. Herramientas y forma de trabajo
• Dominio avanzado de los programas de diseño gráfico e ilustración necesarios para revisar, editar y evaluar ilustraciones digitales.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y tomar decisiones diarias relacionadas con la calidad.
• Comodidad trabajando en un entorno de producción donde el volumen de ilustraciones puede aumentar considerablemente durante las temporadas de mayor demanda.
• Alto nivel de organización y capacidad para gestionar simultáneamente múltiples ilustradores, revisiones, correcciones y procesos de formación.
• Equipo informático potente, capaz de gestionar archivos de ilustración de alta resolución, acompañado de una conexión a internet rápida y estable. Qué significa tener éxito en este puestoEl éxito en esta posición significa que:
• Solo los ilustradores que cumplen nuestros estándares de calidad se incorporan al equipo de producción.
• Los ilustradores Junior reciben feedback preciso antes de que sus trabajos lleguen a los clientes.
• Los ilustradores Senior recién incorporados demuestran una calidad consistente antes de comenzar a trabajar de manera independiente.
• Los ilustradores Junior son promocionados únicamente cuando su nivel de ejecución demuestra ser consistentemente fiable.
• Los ilustradores Senior mantienen los estándares de calidad esperados a lo largo del tiempo.
• Los nuevos ilustradores alcanzan rápidamente el nivel necesario para trabajar en producción y comprenden exactamente qué se espera de ellos.
• Las consultas técnicas de los ilustradores se resuelven de forma rápida y precisa.
• La calidad de las ilustraciones se mantiene constante incluso cuando el volumen de producción aumenta significativamente.
• Los problemas de calidad recurrentes se identifican y corrigen antes de que se extiendan al resto del equipo. Remuneración y beneficios
• Remuneración competitiva y bonificaciones: Estructura de bonificaciones basada en el rendimiento, con oportunidades de crecimiento y colaboración sólido a largo plazo.
• Responsabilidad sobre la calidad: Responsabilidad significativa sobre los estándares de calidad de una de las áreas de producción más importantes de nuestras marcas de ecommerce.
• Crecimiento competente: Oportunidad de evolucionar hacia un puesto de mayor responsabilidad en control de calidad de ilustraciones, formación o dirección de operaciones creativas a medida que la empresa crece.
• Puesto de alto impacto: Influencia directa sobre la calidad de miles de ilustraciones destinadas a clientes y sobre el desarrollo de una amplia red de ilustradores freelance.

📌 Diseñador gráfico (Argentina)
🏢 Zenit
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