? CABA | People | Híbrida El desafío

Buscamos sumar a una persona que esté dando sus primeros pasos en su carrera a nuestro equipo de People Operations, para ocuparse de la administración de payroll y de personal en Argentina, México, Chile y Colombia.

Es un puesto de nivel inicial vas a hacer mucho trabajo administrativo y operativo, y vas a aprender payroll de cerca, con el acompañamiento de quien lidera el área.

Vas a trabajar cerca del negocio y a ver cómo funciona una empresa regional en crecimiento. Es un lugar para aprender rápido, sumar responsabilidad de a poco y crecer dentro del área.

Qué vas a hacer

- Payroll & People Operations

- Preparar la pre-liquidación mensual de cada país con las novedades del mes y controlarla contra los proveedores de liquidación.

- Cargar y verificar novedades (altas, bajas, ajustes, variables y retroactivos), y avisar cuando algo falta o no cierra.

- Mantener al día la documentación respaldatoria de cada movimiento.

- Administración de personal

- Gestionar las altas y bajas administrativas contratos, documentación, legajos y trámites con proveedores y organismos.

- Mantener actualizadas las bases de datos de personas y verificar que coincidan entre las distintas herramientas.

- Administrar beneficios y responder consultas de empleados sobre recibos, vacaciones y licencias.

- Coordinar el onboarding administrativo accesos, equipamiento y welcome kit.

- Workforce & People Budget

- Dar soporte a los procesos de compensaciones, bandas salariales y revisiones de sueldo.

- Administrar y monitorear el presupuesto de People y headcount, analizando costos y desvíos por país y equipo.





- Mantener actualizada la estructura organizacional y desarrollar proyecciones de headcount para acompañar decisiones de contratación y crecimiento.

- People Analytics & Process Improvement

- Construir y mantener reportes y dashboards de headcount, costos, rotación, hiring y performance.

- Consolidar resultados y preparar reportes de los ciclos de Performance Management.

- Identificar oportunidades para simplificar y automatizar procesos, incorporando herramientas digitales y AI al trabajo cotidiano.

Qué buscamos

- 1–2 años de experiencia en People Operations, HR Generalist o roles similares, con experiencia práctica en payroll y administración de personal.

- Mucha soltura para trabajar con Excel, datos, reporting y análisis de costos y headcount.

- Uso habitual de herramientas de AI para analizar información, automatizar tareas y encontrar nuevas formas de trabajar.

- Experiencia con dashboards, reportes y herramientas de gestión de HR.

- Organización, atención al detalle y capacidad para gestionar distintos procesos con autonomía.

- Criterio práctico, curiosidad y ganas de mejorar la forma en que hacemos las cosas.

Cómo Trabajamos

- La comunicación es igual de relevante que los datos Transmitir la información de forma simple y clara hacia el usuario.





- Construir desde cero; vas a encontrarte con procesos y herramientas que todavía están en desarrollo, con espacio real para proponer y crear.

- Es un rol 100% Hands On y esperamos que esta persona pueda estar dedicada a la operación.

- Ambigüedad que no es un tabú no todo va a estar resuelto ni perfectamente ordenado. Parte del desafío será entender qué falta, priorizar y sacar lo que ya no sirve.

- Entender que estamos en un momento de cambio, donde distintas áreas y procesos evolucionan a diferentes ritmos y queremos alivianar ese camino.

- Autonomía vas a contar con contexto de las decisiones y feedback directo; también con espacio para proponer, cuestionar constructvamente y diseñar tu desarrollo.

Qué ofrecemos

- Cobertura médica premium para vos y tu familia

- Modalidad híbrida y flexible.

- Desayuno in company y snacks grab-and-go.

- 15 días hábiles de Vacaciones + días Elevva extra, dia de cumple off.

- Beneficios corporativos dinero en billetera, descuentos en gimnasios y descuentos en nuestros productos.

- Tu licencia de Claude, y otras plataformas de análisis que vos consideres te ayudarán en tu trabajo.

Elevva es una plataforma tecnológica que construye, integra y escala marcas de consumo en Latinoamérica.

Operamos como una House of Brands regional combinando

Disciplina de capital y asignación eficiente de recursos

Tecnología propietaria (Elevva OS)

Estandarización operativa regional

Inteligencia de inventario y pricing

Construcción de marca omnicanal

Hoy operamos en múltiples países y más de 20 canales de venta, convirtiendo marcas fragmentadas en negocios estructurados, rentables y escalables.

📌 People Operations Junior (Buenos Aires)
🏢 Elevva
📍 Buenos Aires