Desde Alianza Estratégica queremos ayudarte a dar el próximo paso en tu carrera profesional.

Hoy, estamos buscando un/a Analista de Administración de Personal Senior para incorporarse a una importante compañía.

Misión del Puesto

Gestionar de manera integral los procesos administrativos vinculados a la administración de personal, asegurando el correcto control documental, actualización de legajos, seguimiento de novedades y cumplimiento de los requisitos necesarios para la habilitación del personal en los distintos servicios.

Principales responsabilidades

- Realizar el control y armado mensual de documentación laboral y de seguridad social para la habilitación del personal en portales de clientes.
- Controlar vencimientos de documentación y garantizar que la información se encuentre actualizada.
- Gestionar altas, bajas y modificaciones de legajos, así como la carga de horas trabajadas, licencias, sanciones y accidentes.
- Realizar el seguimiento y entrega de elementos de protección personal (EPP).
- Brindar soporte en el procesamiento de novedades para la liquidación de haberes, incluyendo ajustes, anticipos y liquidaciones finales.
- Confeccionar, registrar y realizar el seguimiento de cartas documento y oficios.
- Gestionar documentación vinculada a sanciones disciplinarias, analizando previamente los antecedentes correspondientes.
- Confeccionar y presentar documentación mensual relacionada con sindicatos, obras sociales y declaraciones juradas.
- Elaborar indicadores mensuales del área bajo normas de calidad.
- Atender y resolver consultas y reclamos del personal operativo.

Requisitos y habilidades

Formación y experiencia

- Estudiante avanzado/a o graduado/a de Recursos Humanos,



Relaciones Laborales o carreras afines. (Deseable)
- Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares de Administración de Personal.
- Experiencia trabajando con grandes dotaciones de personal.
- Manejo fluido y comprobable de Microsoft Excel (excluyente).
- Conocimientos generales de Sistema Tango.
- Se valorará experiencia utilizando plataformas de gestión documental y portales de clientes.
- Perfil organizado, metódico y detallista.
- Capacidad para trabajar con vencimientos y documentación de manera rigurosa.
- Orientación al servicio y buena predisposición para la atención de consultas.
- Capacidad de organización y seguimiento.
- Autonomía y proactividad.
- Incorporación a una empresa consolidada.
- Posibilidad de crecimiento profesional.
- Participación en procesos vinculados a una importante dotación de personal.
- Excelente ambiente de trabajo.

Condiciones de trabajo

- Se valorará especialmente la residencia en CABA y zonas cercanas a Boedo.

Nivel mínimo de educación: Secundario (Graduado)

Te esperamos

Somos una consultora especializada en Recursos Humanos, orientada a potenciar el talento y contribuir al crecimiento sostenible de las organizaciones.

Acompañamos a nuestros clientes a través de procesos de selección y gestión de personas diseñados a medida, basados en un análisis profundo de cada necesidad y en la implementación de soluciones estratégicas que generen resultados concretos.

Entendemos que las personas son el principal diferencial de toda organización. Por eso, trabajamos conectando oportunidades con talento, promoviendo el desarrollo profesional y el fortalecimiento organizacional en cada proceso.

📌 Analista de Administración de Personal Senior (Buenos Aires)
🏢 Alianza Estrategica
📍 Buenos Aires