En
PAMAR Ingeniería & Construcciones
buscamos un/a
Analista de Administración de Personal y Compensaciones
para sumarse a nuestro equipo de Recursos Humanos en Buenos Aires.
Su principal objetivo será asegurar la correcta administración del personal y el control de la liquidación de haberes, garantizando la integridad de la información, el cumplimiento de la normativa laboral y la coordinación con el estudio contable.
Principales desafíos
Consolidar y validar las novedades quincenales y mensuales para la liquidación de haberes.
Coordinar el envío de información al estudio contable y controlar las liquidaciones recibidas.
Gestionar la carga y administración de recibos de sueldo.
Mantener actualizados los legajos físicos y digitales del personal.
Gestionar vacaciones, licencias y permisos a través de Humand.
Controlar y analizar indicadores de ausentismo.
Asegurar el cumplimiento del CCT ***** de UOCRA, la Ley de Contrato de Trabajo y la normativa laboral vigente.
Atender consultas del personal sobre liquidación de haberes, licencias y condiciones laborales.
Gestionar documentación vinculada con siniestros laborales y ART.
Participar en inspecciones laborales y auditorías internas y externas.
Cargar y actualizar documentación laboral en plataformas de clientes y sistemas externos.
Formación
Licenciado/a o Técnico/a en Recursos Humanos,



Relaciones Laborales o carreras afines.
Experiencia
Más de
3 años de experiencia
en administración de personal, gestión de novedades y control de liquidación de haberes.
Conocimientos técnicos
Convenio Colectivo de Trabajo
***** de UOCRA
, Ley de Contrato de Trabajo y normativa laboral vigente.
Consolidación y validación de novedades quincenales y mensuales.
Control de liquidaciones y administración de recibos de sueldo.
Gestión de legajos, vacaciones, licencias y permisos.
Control y análisis de indicadores de ausentismo.
Gestión de documentación laboral y vinculada con ART.
Herramientas
Microsoft Excel intermedio.
Manejo de Humand (deseable).
Conocimiento de sistemas de liquidación de haberes (deseable).
Competencias
Buscamos una persona con:
Organización y planificación.
Capacidad de análisis de información.
Atención al detalle y precisión.
Responsabilidad y compromiso.
Confidencialidad en el manejo de información.
Buena comunicación y orientación a la atención del personal.
Ventajas

¿Qué ofrecemos?
Desarrollo profesional y capacitación continua.
Integrarte a una empresa referente en obras, ingeniería e infraestructura.
Plan de Bienestar integral para vos y tu grupo familiar.
Jornada de lunes a viernes de 07:00 a 16:00hs

📌 Analista De Adm. De Personal Y Compensaciones (Buenos Aires)
🏢 PAMAR
📍 Buenos Aires