Business Development Manager - Servicios de Reclutamiento (Remoto 100%)
Únete a un equipo global en expansión líder en Servicios de Reclutamiento y Outsourcing
Modelo de trabajo: Remoto 100% (para candidatos en cualquier ubicación de Latinoamérica, España, o USA)
Disponibilidad: Jornada completa (lunes a viernes, 9 a 18 hs, fuull time)
Modalidad: Contractor.
Retribución: 100% variable, esquema muy interesante y conveniente.
Impulsa tu carrera formando parte de una empresa internacional orientada a resultados, innovación y excelencia competente.
Nuestra cultura fomenta la colaboración, la mejora continua y el crecimiento individual dentro de un entorno dinámico, inclusivo y 100% remoto.
Responsabilidades clave en Desarrollo de Negocios – Servicios de Reclutamiento/Outsourcing
Expandir y gestionar la cartera de clientes existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio en los sectores de reclutamiento y outsourcing.
Desarrollar propuestas comerciales efectivas y personalizadas, alineadas con las necesidades y requerimientos de cada cliente potencial.
Llevar adelante negociaciones contractuales enfocadas en la consecución de objetivos mutuos y el establecimiento de relaciones laborales a largo plazo.
Colaborar con los equipos de operaciones y reclutamiento para asegurar una adecuada entrega de los servicios y la satisfacción del cliente.
Monitorear el mercado, analizar tendencias y competencia para identificar oportunidades de mejora o nuevos productos/servicios.
Representar a la empresa en presentaciones comerciales, ferias,



conferencias y eventos (online y/o presenciales).
Requisitos para la posición de Business Development Manager – Reclutamiento & Outsourcing
Experiencia comprobada (mínimo 5 años) en desarrollo de negocios en el sector de servicios de recursos humanos, reclutamiento, outsourcing o staffing.
Habilidad destacada en la generación y gestión de relaciones comerciales en entornos B2B, con foco en ventas consultivas o soluciones personalizadas.
Excelentes competencias de comunicación verbal y escrita en español (se valorará conocimiento de inglés).
Manejo avanzado de plataformas CRM, herramientas digitales de prospección y canales virtuales de ventas.
Actitud proactiva, alta organización y orientadgets, schedules, and multidisciplinary teams in greenfield or brownfield mining environments.
Strong leadership, stakeholder management, and cross-cultural communication skills.
Excellent planning, organizational, and risk‐management capabilities.
Proficiency in program management tools (MS Project, Primavera, or equivalent) and reporting platforms.
Strong written and verbal communication in Spanish and English.
Sound judgment, problem‐solving ability, and resilience in complex, high‐visibility environments.
Preferred / Advantageous
Prior experience operating in Central America.
Familiarity with ESG frameworks, social performance standards (IFC PS, ICMM), and community development programs.
Experience interacting with public‐sector counterparts and multilateral institutions.
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📌 Business Development Representative (Latam) (Santa Fe)
🏢 Dev.Pro
📍 Santa Fe