28 oct
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Grupo Corven
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Argentina
28 oct
Grupo Corven
Argentina
Grupo Corven, junto a Plantel, busca un HRBP para alinear políticas de talento y gestión de personas con necesidades de negocio en la red de peajes de Junín. El rol implica partner business, análisis de soluciones y construcción de consenso con clientes internos y externos.
Se valoran más de 3 años en HRBP o RR.HH., manejo de Excel y ERP (SAP), y movilidad propia para cubrir distintas zonas y oficinas cercanas a los Corredores. Requiere disponibilidad para viajar y trabajar en ambiente vibrante.
📌 Socio Estratégico De Talento Y Cambio Junín (Argentina)
🏢 Grupo Corven
📍 Argentina