## Coord. de Treinamento ComercialCandidatar-se: Natura Argentina
- Buenos Aires (Natura, Argentina): Tempo integral: Publicado hoje: Data de término: 20 de novembro de 2026 (30 dias restantes para se candidatar): JR39907NOSSAS PESSOAS, JUNTAS, LIDERAM COM CONSCIÊNCIA.Na Natura, temos potencial para impulsionar transformações significativas. Isso é possível por meio dos produtos inovadores da Natura e Avon; das experiências marcantes dos serviços de beleza da Bluma e da nossa plataforma de educação financeira, a Emana Pay. Marcas e serviços relevantes para quem os utiliza e reconhecidos pelo nosso compromisso com a condução de negócios regenerativos.FunçãoPrazo indeterminadoO que você vai fazer por aqui?Propósito del Rol Liderar la estrategia anual de aprendizaje, desarrollo y rituales comerciales para el Mercado Sur (Argentina y Chile). Su objetivo principal es potenciar y acompañar el crecimiento de la fuerza de ventas y consultores de venta directa, diseñando experiencias y metodologías innovadoras (presenciales y virtuales) que impulsen los resultados del negocio y aseguren que las cosas sucedan. Principales Responsabilidades y Desafíos -Estrategia y Negocio: Diseñar, ejecutar y dar seguimiento a la estrategia anual de entrenamiento y rituales comerciales con mirada regional para Argentina y Chile, alineada a los objetivos del negocio. -Liderazgo de Equipos Regionales: Dirigir, acompañar y desarrollar a los equipos de trabajo distribuidos en Argentina y Chile, promoviendo un liderazgo remoto cercano, efectivo y colaborativo. -Gestión de Proyectos y Presupuesto: Liderar proyectos comerciales y pedagógicos de principio a fin, administrando eficientemente los presupuestos asignados al área. -Diseño Pedagógico y Capacitación:



Crear e implementar programas de educación para adultos (formatos presenciales y virtuales) enfocados en el desarrollo de negocios para la fuerza de ventas y red de consultores. -Rituales Comerciales y Eventos: Planificar, coordinar y ejecutar reuniones, talleres y pequeños eventos de alto impacto que refuercen la cultura comercial, alineados con las tendencias del mercado. -Gestión Orientada a Resultados (Make Things Happen): Garantizar la ejecución operativa y fluida de las acciones planeadas, sorteando obstáculos con agilidad y proactividad.
- Gestión de indicadores del área Requisitos y Experiencia Liderazgo: Experiencia previa liderando equipos, preferentemente en entornos regionales y con modalidad de trabajo remoto/híbrido. Educación y Pedagogía: Sólidos conocimientos en andragogía (educación para adultos), diseño instruccional y herramientas de aprendizaje virtual y presencial. Gestión y Organización: Habilidad comprobada en gestión de proyectos end-to-end, manejo de presupuestos y capacidad de organización. Habilidades Interpersonales: Alta capacidad de negociación, comunicación asertiva, empatía y relacionamiento a diferentes niveles organizacionales. Conocimiento profundo de dinámicas comerciales y atención a la fuerza de ventas. Perfil / Competencias Fundamental Iniciativa y Orientación a la Acción: Mentalidad resolutiva (hacer que las cosas sucedan). Innovación y Visión de Tendencias: Curiosidad por nuevas tecnologías,



metodologías de aprendizaje y tendencias del mercado comercial. Adaptabilidad y Visión Holística: Capacidad para entender el negocio integral e impactar a diferentes públicos clave.Quais conhecimentos e vivências você vai precisar para compartilhar com a nossa rede?Propósito del Rol Liderar la estrategia anual de aprendizaje, desarrollo y rituales comerciales para el Mercado Sur (Argentina y Chile). Su objetivo principal es potenciar y acompañar el crecimiento de la fuerza de ventas y consultores de venta directa, diseñando experiencias y metodologías innovadoras (presenciales y virtuales) que impulsen los resultados del negocio y aseguren que las cosas sucedan. Principales Responsabilidades y Desafíos -Estrategia y Negocio: Diseñar, ejecutar y dar seguimiento a la estrategia anual de entrenamiento y rituales comerciales con mirada regional para Argentina y Chile, alineada a los objetivos del negocio. -Liderazgo de Equipos Regionales: Dirigir, acompañar y desarrollar a los equipos de trabajo distribuidos en Argentina y Chile, promoviendo un liderazgo remoto cercano, efectivo y colaborativo. -Gestión de Proyectos y Presupuesto: Liderar proyectos comerciales y pedagógicos de principio a fin, administrando eficientemente los presupuestos asignados al área. -Diseño Pedagógico y Capacitación: Crear e implementar programas de educación para adultos (formatos presenciales y virtuales) enfocados en el desarrollo de negocios para la fuerza de ventas y red de consultores. -Rituales Comerciales y Eventos: Planificar, coordinar y ejecutar reuniones, talleres y pequeños eventos de alto impacto que refuercen la cultura comercial, alineados con las tendencias del mercado. -Gestión Orientada a Resultados (Make Things Happ

📌 Coord. de Treinamento Comercial (Buenos Aires)
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📍 Buenos Aires