Buscamos un Gerente de Consumer Insights y Análisis Sensorial altamente motivado para transformar el conocimiento del consumidor, la ciencia sensorial y la inteligencia de mercado en oportunidades de negocio que impulsen la innovación, el compromiso de los clientes y el crecimiento sostenible.

Este puesto liderará las actividades de Consumer Insights y Análisis Sensorial mediante la generación de inteligencia accionable, asegurando que las decisiones comerciales, de innovación y de negocio estén respaldadas por evidencia sólida del consumidor. Actuará como socio estratégico de los equipos Comercial, Marketing, Creación, Aplicación e Innovación, conectando las necesidades de los consumidores con oportunidades de desarrollo de productos y el éxito de los clientes.

La persona promoverá una cultura centrada en el consumidor, impulsará la excelencia en investigación del consumidor y ciencia sensorial, y desarrollará capacidades que fortalezcan la habilidad de la organización para ofrecer soluciones ganadoras a clientes y consumidores.

En dsm-firmenich, las personas están en el centro de la empresa. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales y valoramos la diversidad en el lugar de trabajo.

Tus principales responsabilidades

- Liderar e implementar estrategias de Análisis Sensorial y Consumer Insights alineadas con los objetivos del negocio, las prioridades de innovación y las oportunidades de mercado.
- Diseñar, gestionar y supervisar programas de evaluación sensorial e investigación del consumidor, garantizando rigor científico, excelencia metodológica e insights accionables.
- Impulsar la excelencia sensorial mediante el desarrollo de metodologías, la gestión de paneles,



programas de capacitación y prácticas estandarizadas de evaluación.
- Traducir datos sensoriales, preferencias de consumidores y tendencias de mercado en recomendaciones estratégicas que apoyen el desarrollo de productos, la innovación y la comercialización.
- Colaborar con los equipos Comercial, Marketing, Creación, Aplicación e Innovación, aportando experiencia sensorial e insights del consumidor para fortalecer la relación con clientes y el crecimiento del negocio.
- Garantizar la calidad, consistencia y mejora continua de las actividades de investigación sensorial y del consumidor, gestionando recursos, socios externos y la alineación con estándares regionales y globales.

Lo que ofrecemos

- Una rica historia y un futuro prometedor de innovación científica audaz y creación apasionada junto con nuestros clientes;
- Un espacio para crecer que fomenta y apoya la curiosidad y una mentalidad abierta;
- Una cultura que prioriza la seguridad y el bienestar, tanto físico como mental;
- La oportunidad de trabajar en una empresa donde la sostenibilidad es mucho más que una declaración y constituye el centro de nuestra estrategia y propósito;
- Un entorno laboral flexible que permite a las personas asumir la responsabilidad por su trabajo y sus resultados;
- Comunidades sin barreras dentro de nuestra organización, donde cada persona es igualmente valorada y respetada, independientemente de su origen,



creencias o identidad;

Lo que aportarás

- Título universitario en Ciencia de los Alimentos, Ingeniería de Alimentos, Ingeniería Química, Psicología, Marketing, Investigación de Mercado o áreas relacionadas.
- Dominio avanzado del inglés.
- Experiencia sólida en Ciencia Sensorial, Consumer Insights e Investigación de Mercado, preferentemente en las industrias de alimentos, bebidas, ingredientes, sabores o bienes de consumo.
- Conocimiento sólido de metodologías de evaluación sensorial, investigación cualitativa y cuantitativa y análisis estadístico.
- Experiencia comprobada en gestión de proyectos, liderazgo de equipos y colaboración multifuncional, con capacidad para influir en stakeholders fundamental.
- Sólidas habilidades analíticas, de comunicación y storytelling, con capacidad para transformar datos sensoriales y del consumidor en recomendaciones de negocio accionables.

En dsm-firmenich, estamos plenamente comprometidos con la inclusión, porque cuando las personas se sienten involucradas y empoderadas, su creatividad e innovación impulsan un progreso sin precedentes. Nuestro objetivo es construir un lugar de trabajo donde las oportunidades sean verdaderamente iguales para que todas las personas puedan prosperar. No discriminamos: hay un lugar para todos en dsm-firmenich.

En dsm-firmenich, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y aplica acciones afirmativas. Nuestra gente es tan diversa como nuestros clientes. Para nosotros, esto incluye el compromiso de garantizar igualdad de oportunidades laborales para todos los candidatos y empleados. Las decisiones laborales se basan en motivos relacionados con

📌 Coordinador De Logística (Buenos Aires)
🏢 Mirgor
📍 Buenos Aires