Sobre Elevva Elevva es una plataforma tecnológica que construye, integra y escala marcas de consumo en Latinoamérica. Operamos como una House of Brands regional combinando: Disciplina de capital y asignación eficiente de recursos
Tecnología propietaria (Elevva OS)
Estandarización operativa regional
Inteligencia de inventario y pricing
Construcción de marca omnicanal
Hoy operamos en múltiples países y más de 20 canales de venta, convirtiendo marcas fragmentadas en negocios estructurados, rentables y escalables. El desafío Buscamos sumar una persona a nuestro equipo de People Operations, con foco en payroll, administración de personal y gestión de información de workforce a nivel regional. Es un rol hands-on, que combina ejecución operativa, análisis de datos y mejora de procesos. Vas a trabajar cerca de las decisiones del negocio, asegurando que la operación de People funcione de manera confiable, ágil y cada vez más simple. Qué vas a hacer 1. Payroll & People Operations Coordinar y controlar el payroll mensual regional, trabajando con nuestros proveedores locales. Gestionar novedades de nómina: altas, bajas, ajustes salariales, variables, retroactivos y movimientos internos. Coordinar la administración de personal, beneficios y proveedores regionales, asegurando el cumplimiento de los procesos y calendarios. 2. Workforce & People Budget Dar soporte a los procesos de compensaciones, bandas salariales y revisiones de sueldo. Administrar y monitorear el presupuesto de People y headcount, analizando costos y desvíos por país y equipo.



Mantener actualizada la estructura organizacional y desarrollar proyecciones de headcount para acompañar decisiones de contratación y crecimiento. 3. People Analytics & Process Improvement Construir y mantener reportes y dashboards de headcount, costos, rotación, hiring y performance. Consolidar resultados y preparar reportes de los ciclos de Performance Management. Identificar oportunidades para simplificar y automatizar procesos, incorporando herramientas digitales y AI al trabajo cotidiano. 4. Employee Experience & People Planning Coordinar el onboarding general de nuevos empleados y acompañar los principales procesos de su ciclo de vida. Gestionar el calendario anual de People: evaluaciones, revisiones salariales, encuestas y eventos. Colaborar en comunicaciones internas e iniciativas de cultura y engagement, incluyendo proveedores y presupuestos. Qué buscamos 1–2 años de experiencia en People Operations, HR Generalist o roles similares, con experiencia práctica en payroll y administración de personal. Mucha soltura para trabajar con Excel, datos, reporting y análisis de costos y headcount. Uso habitual de herramientas de AI para analizar información, automatizar tareas y encontrar nuevas formas de trabajar.



Experiencia con dashboards, reportes y herramientas de gestión de HR. Organización, atención al detalle y capacidad para gestionar distintos procesos con autonomía. Criterio práctico, curiosidad y ganas de mejorar la forma en que hacemos las cosas. Cómo Trabajamos La comunicación es igual de relevante que los datos: Transmitir la información de forma simple y clara hacia el usuario. Construir desde cero; vas a encontrarte con procesos y herramientas que todavía están en desarrollo, con espacio real para proponer y crear. Es un rol 100% Hands On y esperamos que esta persona pueda estar dedicada a la operación. Ambigüedad que no es un tabú: no todo va a estar resuelto ni perfectamente ordenado. Parte del desafío será entender qué falta, priorizar y sacar lo que ya no sirve. Entender que estamos en un momento de cambio, donde distintas áreas y procesos evolucionan a diferentes ritmos y queremos alivianar ese camino. Autonomía: vas a contar con contexto de las decisiones y feedback directo; también con espacio para proponer, cuestionar constructvamente y diseñar tu desarrollo. Qué ofrecemos Cobertura médica premium para vos y tu familia Modalidad híbrida y flexible. Desayuno in company y snacks grab-and-go. 15 días hábiles de Vacaciones + días Elevva extra, dia de cumple off. Beneficios corporativos: dinero en billetera, descuentos en gimnasios y descuentos en nuestros productos. Tu licencia de Claude, y otras plataformas de análisis que vos consideres te ayudarán en tu trabajo.

📌 People Operations Analyst (Payroll & Workforce Admin) (Buenos Aires)
🏢 Elevva
📍 Buenos Aires