Chargé(e) de planification et de préparation aux crises H/F (Concordia)

Chargé(e) de planification et de préparation aux crises H/F (Concordia)

16 oct
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Ministere Interieur
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Concordia

16 oct

Ministere Interieur

Concordia

Informations générales

Référence

BI978-ATA-08-127570

Date limite de candidature

30/11/2026

Intitulé long de l'offre

Chargé(e) de planification et de préparation aux crises

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux contractuels

Domaine et métier

Sécurité - Chargée / Chargé de coordination et de planification opérationnelle

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé(e) de planification et de préparation aux crises H/F

Description du poste

Au cœur de l’action de l’État à Saint-Martin et à Saint-Barthélemy, la préfecture œuvre à l’anticipation des crises et à la protection des populations dans un environnement insulaire particulièrement exposé aux risques majeurs.

Le service interministériel de défense et de protection civiles (SIDPC) assure la préparation, l'anticipation et la coordination de la réponse de l'État face aux situations de crise pouvant affecter les territoires de Saint-Martin et Saint-Barthélemy.

Cyclones, séismes, tsunamis, submersions marines, risques technologiques : la diversité des aléas auxquels sont confrontées les îles du Nord fait de la préparation opérationnelle et de la coordination des acteurs des enjeux essentiels pour la sécurité du territoire.

La planification et la préparation aux crises constituent un levier majeur de cette démarche. Élaborer des dispositifs adaptés, mettre à l’épreuve les organisations à travers des exercices et tirer les enseignements des situations simulées permettent de renforcer la capacité collective à anticiper et à gérer les événements majeurs.

Le/la chargé(e) de planification et de préparation aux crises contribue directement à cette ambition. À la croisée de la gestion des risques, de la conduite de projets et de la coordination interministérielle, le poste offre l’opportunité de contribuer à des projets structurants pour le territoire, en lien étroit avec les services de l’État, les collectivités et les partenaires opérationnels.

Vos missions

Contribuer à la préparation du territoire face aux crises majeures

Le/la chargé(e) de planification et de préparation aux crises participe à l’élaboration et à l’évolution des plans ORSEC, généraux ou spécifiques aux principaux risques des îles du Nord : séismes, tsunamis, nombreuses victimes (NOVI), accidents d’aéronefs ou encore RETAP. En lien avec les services concernés,



il/elle contribue à adapter les dispositifs de réponse aux risques du territoire et à garantir leur cohérence avec les orientations nationales.

Imaginer et mettre en œuvre des exercices de sécurité civile

Au cœur de la préparation opérationnelle, le/la chargé(e) de planification contribue à la conception et à l’organisation d’exercices de sécurité civile. Scénarios, mises en situation et coordination des partenaires (STIS, ARS, SAMU, associations agréées de sécurité civile, etc.) permettent de tester les organisations et de préparer les acteurs à faire face à des situations réelles. Les retours d’expérience (RETEX) permettent ensuite d’identifier les axes de progrès et de suivre les mesures d’amélioration.

Participer à la dynamique opérationnelle du territoire En fonction de l’actualité et des besoins, le/la chargé(e) de planification peut également prendre part à la préparation d’événements de sécurité civile et contribuer au fonctionnement du centre opérationnel départemental (COD) en cas d’activation.

Conditions particulières d'exercice

Le/la contractuel(le) pourra être associé(e) à la préparation ou au suivi d'événements de sécurité civile en renforçant le COD en cas d’armement.

Il/elle pourra par ailleurs être mobilisé sur toute mission du service nécessitant un appui ponctuel.

Une première expérience professionnelle dans un SIDPC, un service départemental d’incendie et de secours ou à la DGSCGC serait particulièrement appréciée.

Liaison hiérarchique

N+1 : Cheffe du SIDPC et en son absence, l’adjoint.

N+2 : Directrice adjointe de cabinet, directrice des sécurités

Ce poste offre l’opportunité de contribuer concrètement à la résilience des territoires et à l’efficacité de l’action publique face aux crises.

Descriptif du profil recherché

Le poste s’adresse à un candidat disposant de connaissances en gestion des risques, planification et/ou préparation aux situations de crise, et capable de conduire ses missions en autonomie avec méthode et rigueur.

Une formation supérieure de type Master 2 dans ces domaines et une première expérience en sécurité civile, gestion de crise ou planification opérationnelle seront appréciées. Une expérience en préfecture, au sein d’un SIDPC,



d’un SDIS ou d’un service spécialisé de l’État constituera un atout.

Le poste requiert avant tout de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, des qualités rédactionnelles, le sens de l’organisation et la capacité à conduire des projets en lien avec des interlocuteurs variés.

Temps plein

Oui

Rémunération

Selon expérience

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

- Formations générales
- Sécurité des biens et des personnes, police, surveillance (y compris hygiène et sécurité)

Niveau d'expérience min.

Débutant

Compétences attendues

Compétences techniques
- Connaissances de l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
- Organisation des services de l'État : niveau maîtrise requis
- Maîtrise des outils bureautiques : niveau maîtrise requis

Savoir-faire

- Analyse, synthèse et exploitation d'informations diverses : niveau expert requis

•Savoir rédiger / Niveau expert - requis

•Savoir s'organiser /Niveau expert - requis

•Savoir s'adapter /Niveau maîtrise - requis

Savoir-être

- Rigueur : niveau expert requis
- Organisation : niveau maîtrise requis
- Réactivité : niveau maîtrise requis
- Autonomie : niveau expert requis
- Capacité d'anticipation : niveau pratique requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Il s'agit d'un recrutement pour une durée de 13 mois. Régime horaire du poste soumis à l’article 10.

Déplacements à prévoir.

L'envoi du CV, d'une lettre de motivation est obligatoire.

Toute candidature doit préalablement être déposée sur MOB-MI afin de pouvoir être prise en compte.

Contacts

- Marion GONZALEZ-DURILI, directrice adjointe de cabinet et directrice des sécurités [email protected]
- Héloïse MERCUEL, cheffe du SIDPC [email protected]
- RRH : [email protected]

Fondement juridique du recrutement

L.332-22 du CGFP, accroissement temporaire d'activité

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, DOM, Saint-Martin (978)

Lieu d'affectation

Préfecture de Saint-Barthélemy et de Saint-Martin - 23, rue de Spring - Concordia - 97 150 Saint-Martin

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture de Saint-Barthélemy et de Saint-Martin

Date de vacance de l'emploi

01/12/2026

📌 Chargé(e) de planification et de préparation aux crises H/F (Concordia)
🏢 Ministere Interieur
📍 Concordia

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