La posición tendrá como principal objetivo colaborar en la coordinación operativa del establecimiento, con especial foco en la gestión ganadera, la organización del personal rural y el seguimiento de las tareas diarias. Entre sus principales responsabilidades se encuentran: Coordinar y distribuir las tareas diarias del equipo rural, acompañando el trabajo de capataces y peones. Supervisar el cumplimiento de las actividades y realizar seguimiento del desempeño del personal. Gestionar rodeos de cría y recría de vaquillonas. Monitorear hacienda: nacimientos, alimentación, reproducción, pesajes y evolución de los rodeos. Coordinar y participar en tareas de manga, sanidad animal, vacunaciones, curaciones, tactos, pesajes y apartes. Supervisar el manejo de pasturas, parcelas y recursos destinados a la producción ganadera. Acompañar y supervisar tareas de mantenimiento general del establecimiento. Llevar registros y planillas vinculadas con stocks agroganaderos, labores, lluvias, producción y demás información del campo. Gestionar presupuestos, cotizaciones y relación con proveedores. Realizar y/o supervisar documentación vinculada con movimientos de hacienda y trámites ante organismos correspondientes: guías, DTE, DTU, SENASA, entre otros. Buscamos una persona con capacidad para combinar el trabajo operativo de campo con funciones de coordinación, organización y gestión.

Requisitos

Experiencia previa y comprobable en posiciones similares dentro de establecimientos ganaderos.



Conocimientos en ganadería de cría y recría. Experiencia en manejo de hacienda, sanidad animal y tareas de manga. Capacidad para coordinar y organizar equipos de trabajo rural. Manejo básico de registros, planillas y documentación vinculada con la actividad. Formación académica indistinta. Se valorará formación como Técnico Agropecuario, Técnico en Producción Agropecuaria o similar.
REQUISITOS EXCLUYENTES Licencia de conducir vigente. Disponibilidad para residir de manera permanente en el establecimiento rural, zona Buena Esperanza, San Luis. Buenas referencias laborales y personales - Movilidad propia, deseable pero no excluyente. Competencias valoradas: Buen manejo de relaciones interpersonales. Proactividad y predisposición para el trabajo en equipo. Responsabilidad y compromiso. Confianza y honestidad. Puntualidad. Capacidad de organización. Autonomía y criterio para la resolución de situaciones cotidianas del establecimiento.

Beneficios

Incorporación a una empresa agropecuaria nacional, sólida y con trayectoria. Posición sólido y con continuidad laboral. Vivienda en establecimiento rural. Posibilidad de desarrollarse en un rol con responsabilidades de coordinación y gestión. Integración a un equipo de trabajo consolidado. Oportunidad de crecimiento y aprendizaje dentro de una estructura agropecuaria profesionalizada. Condiciones de contratación y remuneración acordes a la posición y experiencia del candidato.

📌 RESPONSABLE GANADERO (Buena Esperanza)
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📍 Buena Esperanza