Business Development Manager - Servicios de Reclutamiento (Remoto 100%)Únete a un equipo global en expansión líder en Servicios de Reclutamiento y OutsourcingModelo de trabajo: Remoto 100% (para candidatos en cualquier ubicación de Latinoamérica, España, o USA)Disponibilidad: Jornada completa (lunes a viernes, 9 a 18 hs, fuull time)Modalidad: Contractor.Retribución: 100% variable, esquema muy interesante y conveniente.Impulsa tu carrera formando parte de una empresa internacional orientada a resultados, innovación y excelencia profesional. Nuestra cultura fomenta la colaboración, la mejora continua y el crecimiento individual dentro de un contexto dinámico, inclusivo y 100% remoto.Responsabilidades clave en Desarrollo de Negocios – Servicios de Reclutamiento/Outsourcing- Expandir y gestionarla cartera de clientes existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio en los sectores de reclutamiento y outsourcing.- Desarrollar propuestas comerciales efectivas y personalizadas, alineadas con las necesidades y requerimientos de cada cliente potencial.- Llevar adelante negociaciones contractuales enfocadas en la consecución de objetivos mutuos y el establecimiento de relaciones laborales a largo plazo.- Colaborar con los equipos de operaciones y reclutamiento para asegurar una adecuada entrega de los servicios y la satisfacción del cliente.- Monitorear el mercado, analizar tendencias y competencia para identificar oportunidades de mejora o nuevos productos/servicios.- Representar a la empresa en presentaciones comerciales, ferias,



conferencias y eventos (online y/o presenciales).Requisitos para la posición de Business Development Manager – Reclutamiento & Outsourcing- Experiencia comprobada (mínimo 5 años) en desarrollo de negocios en el sector de servicios de recursos humanos, reclutamiento, outsourcing o staffing.- Habilidad destacada en la generación y gestión de relaciones comerciales en entornos B2B, con foco en ventas consultivas o soluciones personalizadas.- Excelentes competencias de comunicación verbal y escrita en español (se valorará conocimiento de inglés).- Manejo avanzado de plataformas CRM, herramientas digitales de prospección y canales virtuales de ventas.- Actitud proactiva, alta organización y orientación a resultados.- Autonomía en el trabajo remoto y capacidad de autogestión en la agenda diaria.Valoramos- Red de contactos amplia y de alto nivel (C levels) en empresas grandes y medianas (de todas las industrias).- Experiencia previa gestionando ciclos completos de venta de servicios de reclutamiento, proyectos RPO, outsourcing de nómina, o servicios de workforce management.- Conocimiento de tendencias en transformación digital del área de recursos humanos.Incentivos de trabajar con nosotros- Modelo remoto real: trabaja desde cualquier lugar y con flexibilidad horaria.- Modelo contractor: facturarás por tus servicios.- Comisiones muy atractivas: ligadas al cumplimiento de objetivos y resultados.- Oportunidades de aprendizaje continuo y plan de carrera: dentro de una compañía global en expansión.- Ambiente profesional diverso, inclusivo, sin barreras de género, edad o nacionalidad.¿Listo/a para impulsar tu carrera y ayudar a empresas a encontrar el mejor talento? ¡Esperamos tu postulación para sumar tu experiencia a nuestro equipo de alto impacto!#J-18808-Ljbffr

📌 Remote Lead Gen & Outreach Associate (Neuquén)
🏢 Seeds Renewables
📍 Neuquén