Descrição das atividades
- Responsável pela divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento de entrevistas, aplicação e correção de testes psicológicos, entrevista de candidatos;
- Encaminhamento de candidatos para admissão, através do envio de lista de documentos, guia para exame admissional e carta para abertura de conta;
- Conferência de documentação para entrega ao DP;
- Realiza entrevista de desligamento;
- Confecção e entrega de avaliações de experiência aos gestores responsáveis;
- Integração de novos funcionários;
- Suporte a gestão no planejamento e entrega das ações de endomarketing;
- Comunicação com funcionários acerca de informativo, novos procedimentos, atendimentos;
- Feedback aos candidatos reprovados;
- Atualização de planilhas sobre o status de seleção, e das entrevistas de desligamentos;
- Acompanhamento da ginástica laboral nos setores.
Requisitos
- Cursando superior em psicologia;
- Conhecimento do pacote office;
- Desejável experiência com recrutamento e seleção.
Benefícios
- Assistência médica
- Odontológica
- Vale Transporte
- Confiable de vida
- Refeitório na empresa
- Parcerias