Aviso de Trabajo: Analista de Vibraciones – Buenos Aires
General Executive, en colaboración con un destacado cliente de la industria de tecnología aplicada al mantenimiento predictivo, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Vibraciones para su equipo en Buenos Aires, Argentina.
Descripción de la Empresa
Empresa de tecnología enfocada en la Industria 4.0, especializada en el desarrollo de sensores, software y algoritmos propios para el monitoreo de activos industriales. Su objetivo es optimizar la confiabilidad de los equipos a través de soluciones innovadoras y soporte técnico especializado.
Objetivo del Cargo
Implementar y operar tecnologías de monitoreo de vibraciones en equipos rotativos de clientes industriales, asegurando diagnósticos precisos y brindando soporte técnico para mejorar la confiabilidad de los activos.
Funciones
- Instalar y operar tecnologías de monitoreo en los clientes.
- Realizar análisis de vibraciones para diagnosticar fallas en equipos rotativos.
- Brindar soporte técnico presencial y remoto.
- Elaborar informes técnicos y participar en reuniones con clientes.
- Contribuir a la mejora de sistemas y algoritmos de monitoreo.
Requisitos y Experiencia
- Graduado/a o estudiante avanzado/a de Ingeniería Mecánica, Mantenimiento, Confiabilidad o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en plantas industriales y 1 año en análisis de vibraciones.
- Certificación Analista de Vibración CAT I o superior (deseable)
- Conocimiento en termografía, MCSA, gestión de activos, lubricación o ultrasonido.
- Movilidad propia y disponibilidad para viajar un 25% del tiempo.
- Nivel de inglés básico-intermedio (deseable)
Información General
- Ubicación: Buenos Aires, Argentina (100% presencial).
- Horario: Jornada completa.
- Inicio: Inmediato.
Perfil Ideal
- Experiencia previa en mantenimiento predictivo y monitoreo de condición.
- Formación complementaria en confiabilidad o gestión de activos.
📌 Analista de Vibraciones (Buenos Aires)
🏢 Global Executive Chile
📍 Buenos Aires
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.