Buscamos a un/a Adm de Convenios para que se una a nuestro equipo de Rosario y nos ayude a garantizar la eficiencia operativa del grupo Salud y Bienestar. Si tenés capacidad de negociación y te apasiona la gestión estratégica de proveedores, esta es tu ocasión
Tus principales responsabilidades serán:
Realizar la carga en el sistema de los nuevos convenios cerrados y de los convenios re-negociados con los prestadores actuales de todo el país, controlando la consistencia de los valores establecidos y configurando las distintas cláusulas dentro de los mismos. Informar a los ejecutivos de cuentas en los casos que se detecten inconsistencias para su análisis y corrección.
Asignar códigos a las prestaciones nomencladas y no nomencladas.
Analizar junto con el área de Legales las actas/contratos enviados por los prestadores para verificar su correspondencia con las políticas de la empresa y normas de autoridad de control.
Gestionar el envío a los prestadores de los convenios (nuevos o renegociados) firmados por el Jefe de Contrataciones. Recibir copias firmadas por los prestadores,
digitalizar las mismas y archivarlas.
Informar la incorporación de los nuevos prestadores a las siguientes áreas/responsables: Liquidación de Prestaciones (para realizar el alta en el sistema). Administrativo soporte Online. Comunicaciones.
Recibir y responder consultas del área de Liquidación de Prestaciones y Células de Atención en el caso de diferencias de aranceles entre lo facturado por los prestadores y lo pactado por la empresa.
Registrar la información correspondiente a nuevos convenios o actualizaciones existentes en carpetas digitales/físicas del área.
Agregar las prácticas no convenidas a los convenios guardando los archivos correspondientes. Efectuar la carga de las prestaciones en el sistema y notificar vía mail al correo electrónico del área las nuevas prácticas
Horario: lunes a viernes de 8 a 17hs - esquema híbrido
¿Qué buscamos en vos?
Preferentemente estu
📌 Adm De Convenios Rosario
🏢 Avalian
📍 Rosario
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.