Descripción del puesto

Buscamos un/a Scrum Master para facilitar los equipos de proyecto de la Organización. El rol es transversal: acompaña a todos los proyectos de la organización, y el de tecnología de redes eléctricas es hoy el más exigente: un equipo mixto de software, hardware y trabajo en campo.

¿Qué venís a resolver? Hoy cada Product Owner sostiene su propio tablero además de su trabajo, justo en la etapa de mayor carga. Vos venís a hacerte cargo de la trazabilidad: que las épicas estén vinculadas a una especificación escrita, que los sprints cierren con revisión y demo, y que la Gerencia General reciba métricas confiables todos los meses.

Responsabilidades

- Facilitar los equipos de proyecto de la Organización, sosteniendo sprints de dos semanas con revisión y demo.
- Sostener la trazabilidad de los planes: épicas vinculadas a especificaciones escritas y tableros que reflejen el estado real.
- Consolidar las definiciones técnicas de los equipos en documentos escritos y verificables.
- Reportar mensualmente a la Gerencia General cinco métricas de avance, calidad y operación.
- Liberar tiempo de los Product Owners quitándoles la carga de gestión de tablero.

Tareas del puesto

- Facilitar dailies, plannings, reviews y retrospectivas de los equipos de proyecto.
- Administrar y mantener actualizados los tableros (Jira, GitHub Projects, Azure DevOps o Notion).
- Redactar y mantener épicas, criterios de aceptación y su trazabilidad a la especificación escrita.
- Preparar y presentar el reporte mensual de métricas a la Gerencia General.
- Coordinar la planificación entre equipos de software, hardware y personal de campo.
- Detectar y remover impedimentos, escalando lo que el equipo no puede resolver por sí mismo.

Requisitos

Excluyentes

- Formación: Ingeniería, Sistemas, Administración, Gestión de Proyectos o afines. Certificación ágil (PSM, CSM, SAFe o equivalente) deseable,



pero no sustituye la experiencia.
- Experiencia: mínimo 3 años facilitando equipos ágiles de forma sostenida como rol principal. Experiencia real de facilitación, no solo certificación.
- Herramientas y habilidades técnicas:
- Sprints de dos semanas con revisión y demo.
- Gestión de tableros: Jira, GitHub Projects, Azure DevOps o Notion.
- Capacidad de consolidar devoluciones técnicas en documentos escritos.
- Reporte periódico de métricas de avance a dirección o gerencia.

Deseables

- Haber facilitado equipos mixtos con hardware o despliegue en campo, no solo software.
- Capacidad de sostener varios proyectos en paralelo sin perder trazabilidad.
- Conocimiento de métricas de entrega y de calidad (lead time, cobertura, throughput).
- Experiencia en organizaciones con órganos de gobierno o sector público.

Competencias clave

- Organización y trazabilidad: la competencia central del puesto. Que nada se pierda entre lo hablado y lo escrito.
- Comunicación efectiva en dos direcciones: traduce lo técnico para la Gerencia y lo estratégico para los equipos.
- Influencia sin autoridad formal: logra que los equipos cumplan compromisos sin ser su jefe.
- Autonomía y capacidad de sostener contextos simultáneos: varios proyectos, varias disciplinas.

Incentivos

- Relación de dependencia, tiempo completo, presencial en Morteros, Córdoba.
- Fuera de convenio, con actualización salarial mensual según inflación.
- Estabilidad de una organización de servicios públicos, con empleo que no depende del ciclo de un proyecto.
- Alcance e impacto real: rol transversal a toda la organización, con visibilidad directa ante la Gerencia General.
- Diversidad de proyectos: tecnología, energía, telecomunicaciones, infraestructura y servicios sociales.

Detalles

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

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📌 Scrum Master- Gestión Ágil Multiproyecto (Córdoba)
🏢 idearhumano
📍 Córdoba