¿CÓMO ES EL DÍA A DÍA DE LA POSICIÓN? :

El consultor, debe tener señority en los módulos indicados. Debe tener la capacidad de tomar un requerimiento y llevarlo adelante en forma autónoma. Que tenga la capacidad de tomar 1 o N requerimientos, lo releve, lo gestione y avance hasta resolverlo satisfactoriamente.
Debe tener habilidades para gestionar las necesidades, relevar la necesidad, proponer soluciones estándar y transmitir las best practice de SAP.
Las funciones principales definidas para los consultores son las siguientes:

- Estudiar y conocer los procesos de negocio involucrados.
- Colaborar con los equipos de YPF para mantener actualizada y consistente la documentación de los escenarios, procesos y pasos en las herramientas que YPF defina
- Elaborar propuestas de solución alineadas a las best practice de SAP teniendo en cuenta el principio de sustentabilidad – Estándar First.
- Analizar funcionalidad nueva, provista por BF (Business Function) u otras soluciones SAP
- Generar estimaciones en esfuerzo y tiempo, alineados a la matriz de estimación definida en el presente pliego (Anexo II), con su correspondiente plan de trabajo identificando todos los recursos y perfiles necesarios, coordinando que las personas necesarias para la resolución tengan disponibilidad en el sprint que se planifica.
- Configurar la solución propuesta, realizar pruebas y documentación.
- Generar un caso de negocio justificando la generación de un GAPs sobre funcionalidad no cubierta por el estándar SAP , obtener la información del aporte de valor que dicho GAP le da al negocio, de forma de genera el caso y presentarlo al Comité GAP Killing quien podrá aprobar o rechazar dicho GAP.




- De aprobarse un GAP el front end deberá tener la capacidad de escribir la especificación técnico/funcional detallada y dar seguimiento a la construcción.
- Analizar problemas buscando notas en el Marketplace de SAP y/o generando los mensajes a SAP de los errores encontrados.
- Relacionarse con las áreas usuarias y coordinar las tareas necesarias para obtener la aceptación de usuario y las aprobaciones.
- Diseñar el plan de pruebas, escribir los casos de prueba, ejecutar la prueba unitaria, documentar la evidencia, coordinar y ejecutar la prueba integral, asegurando la calidad del entregable.[1]
- Proponer soluciones que mejoren la experiencia del usuario con las herramientas disponibles de SAP como por ejemplo BTP.
- Debe contar con conocimiento en el uso de metodologías para la gestión de mantenimiento y en particular, conocimiento de las metodologías agiles.
- Experiencia en Solution Manager

TENEMOS UN DESAFÍO PARA QUIENES :

- Skills mandatorios: SAP SD, conocimiento en debbug.
- Skills deseados (no mandatorios): soft skills comunicacionales, buena relación con el cliente y con el equipo.

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