RESPONSABILIDADES GENERALES E INFORMACIÓN DE TRABAJO
CATEGORIA Principal PUESTO
PROPUESTA DE TRABAJO
INFORMES Y DATOS ADMINISTRACIÓN
Valida o completa informes precisos y oportunos. Apoya / investiga datos relevantes y los coteja para su análisis e interpretación. Prepara informes según sea necesario y puede incluir recomendaciones para áreas de mejora. Ingresa datos a los sistemas de la empresa. Garantiza la precisión de los datos propios y de otros y completa las comprobaciones del sistema para garantizar que se mantenga la integridad de los datos.
Responsable de completar los procesos y procedimientos de compra de proveedores de servicios logísticos, asegurando un KPI prefijado per cont y cumplimiento de los estándares internos y externos relevantes. Identifica anomalías a medida que surgen y utiliza un juicio basado en reglas y procedimientos para resolver. Para problemas complejos, puede escalar a miembros superiores del equipo.
Pricinig: Implica gestionar las compras de los servicios que ofrece la organización. (Maritimo FCL / LCL , Consolidado, Terrestre, Aereo )
Soporte & Estrategia de Pricing , Gestion de espacios, Interaccion & Seguimiento cotizaciones comerciales.
May be required to perform other duties as assigned
Negociación de acuerdos de tarifa, Bimestrales / Semestrales / Anuales.
Regular interacción con departamento Comercial Regular interacción con departamento Operativo Ocasional interacción con departamento Financiero
Líneas Marítimas, Agentes en el Exterior, Transportistas, Consolidadores, Aseguradoras, Deposito Fiscales, Terminales.
Habilidades de planificación y organización; Habilidades interpersonales; Habilidades de Microsoft Office y PC; Habilidades de trabajo en equipo; Habilidades de comunicación verbal y escrita .
PROCESOS & PROCEDIMIENTOS
Realiza procedimientos y procesos definidos con precisión e integridad. Garantiza que se cumplan los compromisos de tiempo y los plazos. Los procesos pueden incluir el uso de procedimientos manuales o sistemas locales o regionales.
Utiliza herramientas y equipos adecuados según sea necesario. Puede tomar decisiones relacionadas con verificaciones de procedimiento y cumplimento de las metas prefijadas. Proporciona comentarios sobre procesos y procedimientos de forma proactiva, haciendo recomendaciones para la mejora continua a los miembros superiores del equipo.
SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
Resuelve problemas o situaciones excepcionales, según corresponda. Puede actuar como punto focal para tipos específicos de resoluciones dentro del departamento y en otros equipos. Toma decisiones basadas en criterios claramente definidos y escala otras según corresponda a los miembros superiores. Según sea necesario, evalúa opciones, escala y obtiene aprobación para soluciones que están fuera de los parámetros establecidos. Apoya la implementación de acciones correctivas.
COMUNICACIÓN
Utiliza métodos de comunicación adecuados para comprender y compartir información con cliente Interno. Apoya a los miembros del equipo y otros departamentos durante los cambios de proceso, incluida la participación en el desarrollo de ayudas de trabajo, procedimientos y materiales de capacitación en el trabajo adecuados. Puede impartir la formación necesaria de acuerdo con los estándares definidos.
CUMPLIMIENTO
Garantiza el cumplimiento continuo de los procesos y procedimientos definidos de C&MTMGlobal; Broker Garantiza que se busquen las aprobaciones necesarias en todos los procesos. Notifica a la Dirección Comercial de cualquier problema de incumplimiento a medida que surgen.
Aplicá enviando tu CV con remuneración pretendida al mail
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