AVISO DE BÚSQUEDA LABORAL

Especialista en Marketing Digital B2B Área Marketing · Reporta a Dirección de Finanzas y Estrategia · Nuevo rol — Prioridad 2

IVITI — Importadora y distribuidora B2B de tornillos MITTO y herrajes GSS. Vendemos a carpinterías, ferreterías, fabricantes de muebles, constructoras y distribuidores en todo el país. Buscamos a alguien que entienda que en B2B el marketing no es estética: es generación de demanda.

Por qué este puesto es importante para la empresa En una empresa que vende B2B, el marketing deja de ser una función de “imagen” y se convierte en el motor que genera oportunidades antes de que el vendedor levante el teléfono. Sin marketing, cada venta depende exclusivamente de que un vendedor salga a buscar clientes en frío. Con un área de marketing activa, la empresa construye una marca reconocida, capta leads de forma autónoma, le da al equipo comercial herramientas profesionales para cerrar más rápido y genera información de mercado que mejora las decisiones de precio, producto y expansión a nuevas zonas.

Hoy IVITI prácticamente no tiene presencia digital: redes inactivas, sin generación de leads propia, sin catálogo en MercadoLibre. Este rol es una de las palancas de crecimiento más importantes de los próximos 12 meses, y se espera que la empresa dé un salto real en este aspecto — de no tener estructura de marketing a tener un canal propio de generación de demanda.

El trabajo de este rol sigue un orden: primero se construye el contenido, el material de venta y la marca; recién cuando eso está resuelto se pautan campañas pagas y se abre MercadoLibre. Pautar sin contenido ni catálogo preparado es gastar presupuesto sin poder sostener la demanda que genera.

Objetivos del puesto — alcanzables y medibles Como el área arranca de cero, los objetivos están planteados en etapas: primero se construyen los cimientos (contenido, marca, material), después se activan los canales pagos.

Etapa 1 — Mes 1 (fundamentos)

- Calendario de contenido del primer mes definido junto al diseñador externo: qué se publica, dónde y cuándo.
- Redes sociales (Instagram, LinkedIn) y página web actualizadas y con publicación regular.
- CRM del sistema conectado y segmentado para futuras campañas.
- Material comercial base terminado: catálogo, lista de precios con diseño, al menos 2 fichas técnicas y 1 presentación comercial. Videos de utilización de productos.
- Plan de desarrollo de marca definido (logos, packaging, merchandising) y primer pedido de merchandising/ropa en curso.

Etapa 2 — Meses 2 y 3 (lanzamiento de canales)





- Primeras pautas en Meta Ads y Google Ads lanzadas, con contenido ya preparado.
- Catálogo cargado y activo en MercadoLibre.
- 30 a 40 contactos calificados por mes.
- Primer contacto formal con distribuidores para plan de fidelización.

Etapa 3 — Mes 4 en adelante (régimen)

- 80 a 100 contactos calificados por mes.
- CTR de campañas pagas superior al 3%.
- 5 reuniones mensuales con potenciales distribuidores.
- Programa de fidelización a distribuidores activo, con material propio entregado.

Tareas y frecuencia Tareas concretas y acotadas en el tiempo, agrupadas por bloque de trabajo.

Planificación de contenido y redes

Tarea

Frecuencia

Desarrollo del calendario de contenido junto al diseñador externo: qué, cómo y dónde publicar cada pieza

Mensual (planificación), con seguimiento semanal

Publicación y mantenimiento de redes sociales (Instagram, LinkedIn, Facebook)

Semanal (3 a 4 publicaciones)

Mantenimiento y actualización de la página web

Mensual / según novedades

Monitoreo y respuesta de mensajes en redes sociales y WhatsApp Business

Diaria

CRM

Tarea

Frecuencia

Conexión y actualización de la segmentación de clientes en el CRM de Andino, en conjunto con el Analista de Operaciones

Mensual

Uso del CRM para armar campañas y comunicaciones por segmento. Difusiones de Whatsapp

Según campaña

Material comercial

Tarea

Frecuencia

Producción y gestión de la impresión de catálogos comerciales

Trimestral

Diseño de listas de precios en formato comercial (con fotos de producto), en conjunto con el Analista de Operaciones

Con cada actualización de lista

Producción de fichas técnicas de producto

Según lanzamiento de nuevos productos

Producción de presentaciones comerciales para el equipo de ventas

Según necesidad / mensual

Producción y gestión de impresión de folletos

Trimestral

Coordinación de la salida de ofertas comerciales

Quincenal

Coordinación con el diseñador freelance: briefing, seguimiento y aprobación de materiales

Continua, con entregas semanales

Publicidad paga y marketplace (a mediano plazo)

Tarea

Frecuencia

Planificación y lanzamiento de pautas en Meta Ads y Google Ads,



una vez que el contenido esté preparado y planificado A partir del mes 2-3, luego quincenal

Planificación y puesta en marcha de la presencia en MercadoLibre con el contenido ya preparado A partir del mes 2-3, luego mantenimiento continuo

Desarrollo de marca

Tarea

Frecuencia

Uniformidad de logos y packaging en todos los materiales de la empresa

Revisión trimestral

Gestión de merchandising y ropa de trabajo con marca MITTO y GSS

Trimestral

Planificación y coordinación de stands y representación en ferias del sector

Según calendario de ferias (trimestral/semestral)

Inteligencia comercial

Tarea

Frecuencia

Análisis de qué productos se venden más y detección de oportunidades comerciales

Mensual

Medición de demanda digital por zona, para priorizar expansión o nuevos distribuidores

Mensual

Monitoreo de competencia: precios, productos y presencia digital

Mensual

Fidelización de distribuidores

Tarea

Frecuencia

Entrega de material comercial a distribuidores para potenciar las marcas MITTO y GSS en su zona

Trimestral / al incorporar un nuevo distribuidor

Newsletter y comunicación periódica a distribuidores

Mensual

Seguimiento de consultas calientes generadas hacia los distribuidores

Continua

Perfil buscado Formación

Marketing, Comunicación, Publicidad o Diseño con orientación digital.

Experiencia

2 a 4 años en marketing digital, idealmente en empresas de productos, distribución o rubro industrial.

Habilidades clave

Planificación de calendario de contenido, coordinación con diseñador/imprenta, Meta Ads, Google Ads, email marketing (Mailchimp), CRM básico, analítica (Google Analytics / Meta Business), redacción comercial, MercadoLibre.

Perfil personal

Orientado a resultados y métricas, no a estética. Entiende la lógica de venta B2B, planifica antes de ejecutar y trabaja con autonomía.

Diferencial

Experiencia en rubros industriales, construcción, ferretería o materiales de construcción. No excluyente.

No requiere

Ser experto en diseño gráfico — los diseños los produce el freelance contratado por trabajo.

Remuneración y condiciones Sueldo bruto

$900.000 – $1.400.000/mes según experiencia.

Variable

Bono mensual por leads generados y conversión a ventas desde canales digitales.

Modalidad

Full time o part-time inicial (a convenir). Zona GBA Oeste o modalidad mixta.

Presupuesto

Presupuesto de campañas asignado desde el primer mes.

Incorporación

Mes 2-3 del plan de expansión.

Proyección

- Empresa con marcas propias en crecimiento (MITTO y GSS); posibilidad de crecer hacia Gerente de Marketing.

📌 Consultor de diseño de marcas y marketing (Cuartel V)
🏢 .Iviti
📍 Cuartel V