EY es una firma integral líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos,con una red integrada de alrededor de 400.000 profesionales en 150 paísesdel mundo.
Nuestro propósito esconstruir un mundo mejor de negociospara nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas.
Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen para nuestras diferentes posiciones.En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.
La oportunidad
Como Supervisor/a para Learning &Developmenttendr;ás un rol estratégico actuando como responsable a nivel regional LATAM de realizar y controlar el ciclo completo de los planes de aprendizaje de auditoría, gestionando riesgos y controles sobre la implementación, efectividad y cumplimiento de todas las directivas y regulaciones aplicables.
- Diseñar y liderar la estrategia regional de Learning & Development para la línea de Auditoría en Latinoamérica, asegurando una experiencia de aprendizaje consistente y alineada con los estándares de calidad del negocio.
- Gestionar e implementar programas de capacitación técnica y desarrollo de habilidades de liderazgo y soft skills, coordinando iniciativas regionales y necesidades específicas de cada país.
- Supervisar el cumplimiento, la calidad y los riesgos asociado
📌 EY - Supervisor/a para Learning & Development (Buenos Aires)
🏢 Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
📍 Buenos Aires
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