Consultor/a SAP SuccessFactors Senior – Employee Central (EC) y Compensation

En MaxIT Consulting buscamos un/a Consultor/a Senior SAP SuccessFactors para participar en un servicio de mantenimiento evolutivo y correctivo, con foco en los módulos Employee Central y Compensation.

La posición requiere experiencia sólida en al menos uno de los dos módulos y conocimientos funcionales suficientes en el otro para asumir ambos alcances dentro de una misma asignación.

Principales responsabilidades

- Brindar soporte funcional y mantenimiento de SAP SuccessFactors Employee Central y Compensation.
- Analizar y resolver incidentes, requerimientos y consultas de usuarios.
- Relevar necesidades funcionales y diseñar mejoras sobre procesos existentes.
- Configurar ajustes, reglas de negocio, workflows, objetos y permisos.
- Participar en pruebas funcionales, validaciones y documentación.
- Acompañar la implementación de mejoras y la estabilización posterior a los pases productivos.
- Coordinar actividades con usuarios clave y equipos técnicos o funcionales relacionados.

Requisitos

- Experiencia cualificado mínima de 5 años en SAP SuccessFactors o funciones equivalentes.
- Experiencia comprobable en Employee Central.




- Experiencia práctica en configuración, soporte o mantenimiento de Compensation.
- Capacidad para cubrir funcionalmente ambos módulos, aunque la especialización principal se encuentre en uno de ellos.
- Experiencia en soporte productivo y mantenimiento correctivo y evolutivo.
- Capacidad para analizar incidentes, relevar requerimientos y trabajar con autonomía.
- Disponibilidad para una dedicación full time.
- Disponibilidad para asistir presencialmente 1 o 2 días por semana a Parque Patricios, CABA.

Se valorará

- Participación previa en implementaciones o despliegues de SAP SuccessFactors.
- Certificaciones oficiales en Employee Central o Compensation.
- Experiencia trabajando con metodologías de gestión de tickets, SLAs y soporte AMS.
- Experiencia en entornos corporativos de alta criticidad.

Condiciones de la asignación

- Modalidad: híbrida, con 1 o 2 días semanales presenciales y el resto remoto.
- Zona: Parque Patricios, CABA.
- Tipo de contratación: freelance.
- Dedicación: full time.
- Duración inicial: 6 meses, con posibilidad de extensión.
- Inicio: ASAP.

📌 Consultor SAP SuccessFactors (Sr) – Employee Central (EC) y Compensation
🏢 Maxit Consulting - Max Corporate Group
📍 Buenos Aires