En Accenture, dentro de Reinvention Engineer –

- Industry &
- Process Integral Network, ayudamos a organizaciones líderes a reinventar la forma en que trabajan, crecen y generan valor. Combinamos estrategia, tecnología, datos e inteligencia artificial para impulsar transformaciones que aceleran el crecimiento y preparan a las empresas para el futuro.

Como parte de Talent, ayudamos a nuestros clientes a reinventar la forma en que desarrollan, organizan y potencian su fuerza laboral. Trabajamos en iniciativas de cambio, aprendizaje, transformación de RR.HH., talento y modelos operativos para construir organizaciones preparadas para un mundo impulsado por la IA, manteniendo a las personas en el centro de la transformación.

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- Servicios

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- Maternidad Extendida

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- Tenemos a disposición oficinas en CABA, Córdoba, Mar del Plata, Rosario, Salta y Mendoza. Y si estás en otras provincias nuestras posiciones son remotas, para que puedas trabajar desde tu casa! ?

Como Manager en Gestión del Cambio tendrás un rol clave y estratégico dentro de nuestro negocio de Consultoría,



siendo parte de proyectos de transformación para nuestros clientes.

Este rol te permitirá trabajar en la creación e implementación del plan de Gestión del Cambio, maximizando el desempeño e impulsando la rápida adopción de los nuevos procesos de negocio o tecnología a implementar en un proyecto.

Qué desafíos te esperan

- Liderar la estrategia y ejecución de Gestión del Cambio para iniciativas de transformación organizacional, tecnológica o de procesos, asegurando una adopción efectiva y sostenible.

- Definir y supervisar planes integrales de Gestión del Cambio que impulsen la adopción de nuevas formas de trabajo, procesos y tecnologías.

- Identificar grupos impactados, evaluar impactos organizacionales y definir estrategias de mitigación alineadas con los objetivos del programa.

- Gestionar la relación con sponsors, líderes y stakeholders clave, construyendo compromiso y alineación para maximizar el éxito de la transformación.

- Actuar como principal punto de contacto para clientes en temas de Gestión del Cambio, brindando asesoramiento estratégico y recomendaciones basadas en datos.

- Liderar equipos multidisciplinarios de Change &

- Communications,



promoviendo la colaboración, el desarrollo profesional y el alto desempeño.

- Supervisar el diseño e implementación de estrategias de comunicación, capacitación, engagement y adopción.

- Gestionar riesgos, dependencias y escalaciones relacionadas con las iniciativas de cambio, asegurando acciones de mitigación oportunas.

- Garantizar la calidad de los entregables y la aplicación consistente de metodologías, estándares y mejores prácticas de Gestión del Cambio.

- Contribuir al crecimiento de la práctica mediante propuestas comerciales, estimaciones, desarrollo de metodologías y actividades de staffing.

Lo que te hará exitoso:

- Título universitario en Recursos Humanos, Comunicación, Administración de Empresas, Psicología o carreras afines. (Excluyente)

- +7 años de experiencia en Gestión del Cambio dentro de proyectos de consultoría y transformación organizacional o tecnológica.

- Inglés avanzado oral y escrito. (Excluyente)

- Experiencia liderando equipos globales y gestionando iniciativas complejas de cambio de principio a fin.

- Experiencia en gestión de stakeholders y acompañamiento a líderes ejecutivos.

- Experiencia en diseño e implementación de estrategias de comunicación, capacitación y adopción.

- Capacidad para gestionar múltiples proyectos, prioridades y riesgos en entornos dinámicos.

- Manejo avanzado de PowerPoint y Excel.

- Experiencia en programas de transformación digital, ERP, Recursos Humanos o adopción de IA.

📌 Strategy & Consulting | Manager en Gestión del Cambio (Buenos Aires)
🏢 Accenture Argentina
📍 Buenos Aires