En Grupo One nos encontramos en la búsqueda de un/a HRBP Senior.
Buscamos un perfil con visión de negocio, pensamiento estratégico y marcada capacidad de influencia para actuar como socio/a estratégico/a del área comercial y marcas de la compañía.
La misión del puesto será actuar como socio/a estratégico/a para las marcas de moda de la compañía, alineando la gestión del talento con los objetivos del negocio. Asesorará a los/as líderes en la planificación de la fuerza de trabajo, la expansión de tiendas, el desarrollo de personas, la administración de personal y las relaciones sindicales..
Principales Responsabilidades:
- Socio/a estratégico/a y planificación de personal: Analizar y dimensionar las necesidades de mano de obra (workforce planning) para los equipos comerciales y de diseño.
- Apertura de nuevos locales: Liderar el plan de staffing para la apertura de tiendas (definición de perfiles,



estrategias de reclutamiento masivo/ágil e integración de nuevos equipos).
- Desarrollo de talentos: Diseñar e implementar planes de carrera, planes de sucesión, evaluaciones de desempeño y programas de fidelización alineados a la dinámica del retail.
- Coaching a líderes: Acompañar a los/as responsables de área y gerentes/as de tienda en la toma de decisiones, gestión del cambio, liderazgo y resolución de conflictos.
- Referente laboral y sindical: Actuar como nexo principal con las entidades sindicales (CCT Comercio / Afines), garantizando el cumplimiento normativo y resolviendo contingencias.
- Administración de personal: Supervisar la gestión operativa de nómina, licencias, contrataciones y sanciones, asegurando procesos eficientes

Lugar: Vicente López, GBA
Jornada: Full-time
Modalidad: Presencial

📌 Hrbp Senior (Buenos Aires)
🏢 GRUPO ONE
📍 Buenos Aires