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Nuestra Misión: el equipo de Accenture Talent & Organization está enfocado en brindar valor de manera ágil a través de sus servicios integrados de talento, recursos humanos y cambio organizacional, acompañando a las personas en el proceso de transformación durante la adopción de nuevas tecnologías y métodos de trabajo.
Como Manager en
Gestión del Cambio
tendrás un rol clave y estratégico dentro de nuestro negocio de Consultoría, siendo parte de proyectos de transformación para nuestros clientes.
Este rol te permitirá trabajar en la creación e implementación del plan de Gestión del Cambio, maximizando el desempeño e impulsando la rápida adopción de los nuevos procesos de negocio o tecnología a implementar en un proyecto.
Incentivos
Pedidos Ya
Prepaga Swiss Medical sin costo para vos y tu grupo familiar primario
Reintegro de Conectividad
Gimnasio 100% Bonificado
Vacaciones Flex
Jornada Flex
Certificaciones bonificadas
Día de cumpleaños libre
Bonos
Accenture Days
Paquete de beneficios flexibles
Licencias de Paternidad & Maternidad Extendida
Ayuda Económica para Guardería y muchos más
Desafíos que te esperan
La creación y el desarrollo del plan de Gestión del Cambio que busque impulsar la rápida adopción de los nuevos procesos de negocio y/o tecnología a implementar en un proyecto.
Identificar audiencias impactadas por la solución que se implementará y evaluar el impacto del cambio para cada una proponiendo acciones de mitigación.
Gestionar la relación con los principales stakeholders, buscando asegurar el compromiso de los líderes para alcanzar el éxito del proyecto.




Desarrollar estrategias para acompañar a las personas en la transformación de su organización.
Co‐crear con el cliente, desarrollar materiales de capacitación y comunicación contemplados en el plan de Gestión del Cambio.
Implementar estrategias de adopción para garantizar que el cambio suceda.
Dependiendo de la dimensión del proyecto, tener la oportunidad de liderar tu propio equipo.
Trabajar activamente como mentor de otros miembros del equipo para asistirles en el desarrollo de su carrera.
Qué te hará exitoso
Título universitario en Recursos Humanos, Comunicación, Administración o afines.
7+ años de experiencia en Gestión del Cambio.
Experiencia en gestión de equipos.
Conocimiento de metodología de capacitación.
Excepcional habilidad de comunicación oral y escrita en inglés.
Manejo avanzado de Excel y PowerPoint.
Capacidad analítica y entendimiento de procesos.
Experiencia en comunicación y transformaciones de recursos humanos.
Capacidad y entusiasmo por guiar a otros miembros del equipo, compartiendo buenas prácticas y tu experiencia.
EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN
¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo?
Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.
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📌 Strategy & Consulting | Manager En Gestión Del Cambio (Rincón de los Sauces)
🏢 Accenture Argentina
📍 Rincón de los Sauces