Descripción de la vacante

¿Cuál será su misión? Liderar el área de Talento Humano del grupo empresarial, asegurando la atracción, desarrollo, compromiso y retención del talento. Será responsable de fortalecer la cultura organizacional, impulsar el desarrollo de las personas, optimizar los procesos de gestión humana y garantizar el cumplimiento de la legislación laboral, actuando como socio estratégico de la Dirección para contribuir al logro de los objetivos del negocio. ¿Qué buscamos?

Formación académica Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.

Deseable

Maestría o especialización en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional, Administración de Empresas o áreas relacionadas.



Inglés intermedio (deseable).

Experiencia requerida Mínimo 5 años de experiencia liderando áreas de Talento Humano con responsabilidad sobre el ciclo completo de gestión del talento.

Experiencia diseñando e implementando estrategias, políticas y procesos de Talento Humano alineados a los objetivos del negocio.

Experiencia liderando procesos de atracción y selección, desarrollo organizacional, cultura, clima laboral, capacitación, gestión del desempeño y planes de desarrollo.

📌 Jefe de Talento Humano (San Salvador)
🏢 SEE Talent
📍 San Salvador