En AVN queremos sumar a nuestro equipo una persona que lidere y acompañe los principales procesos Soft de Recursos Humanos, trabajando de manera cercana con nuestros equipos y lideres.

¿Cuales seran sus principales desafios?

• Gestionar procesos de seleccion end to end: publicacion, reclutamiento, entrevistas, seguimiento y coordinacion de ingresos.
• Coordinar procesos de onboarding e induccion y realizar el seguimiento de los nuevos ingresos.
• Diseñar y llevar adelante el Plan Anual de Capacitacion, relevando necesidades junto con las distintas areas.
• Gestionar proveedores, consultoras, universidades y diferentes fuentes de reclutamiento.
• Coordinar el proceso de Evaluacion de Desempeño Anual y acompañar las evaluaciones de nuevos ingresos.
• Gestionar la Encuesta de Clima Organizacional.
• Administrar el presupuesto y los proveedores vinculados a capacitacion y procesos Soft.
• Acompañar a lideres y colaboradores ante distintas situaciones vinculadas a la gestion de personas.
• Participar y desarrollar iniciativas vinculadas a Jovenes Profesionales.

📌 Responsable soft desarrollo organizacional (Tigre)
🏢 AVN - Nordelta
📍 Tigre