Coordinador/a Editorial Semi-Senior para sumarse a nuestro equipo. La posición requiere una persona organizada, proactiva y con visión integral del proceso editorial, capaz de gestionar proyectos de manera autónoma, liderar equipos externos y articular entre el área creativa y la comercial.
Principales responsabilidades
- Coordinar el flujo de trabajo de proyectos editoriales de inicio a fin. Ser el nexo directo con autores e ilustradores, así como asignar y supervisar las tareas de colaboradores externos (correctores, traductores).
- Participar en la concepción de nuevos títulos, el diseño del plan editorial anual y el desarrollo de colecciones.
- Intervenir en las etapas de redacción, edición y corrección. Participar en el diseño de la maquetación de las obras.
- Diseñar y monitorear los tiempos de trabajo para garantizar el cumplimiento de las fechas de publicación estipuladas
- Realizar el seguimiento de contratos de autores/colaboradores y tramitar registros legales y metadatos (ISBN, depósito legal, catalogación en fuente).
- Contribuir en el diseño del plan de comunicación para redes sociales, colaborar en acciones de promoción y presentar las novedades editoriales al equipo comercial.
Requisitos del perfil
- Experiencia:
Mínimo de 3 a 4 años en posiciones similares de coordinación o edición de proyectos en la industria editorial.
- Formación:
Graduado/a o estudiante avanzado/a de Letras, Edición, Comunicación, Periodismo o carreras afines.