Estamos seleccionando para importante empresa líder en soluciones de energía, un a Generalista de Recursos Humanos para sumarse al equipo. La posición tendrá un rol clave brindando soporte integral a empleados y líderes, acompañando la implementación de procesos de RR.HH. y contribuyendo a una experiencia positiva para los colaboradores, asegurando al mismo tiempo el cumplimiento de las políticas internas.
Zona de Trabajo El Talar Pacheco
Jornada Laboral Lunes a Viernes de 08 a 17hs flexible
Esquema de Empleo Híbrido 3 días presencial y 2 de home office, con posibilidad de días adicionales en oficina según necesidad del negocio
Modalidad de Contratación Eventual 6 meses por licnecia extendida.
Se Ofrece
Cobertura de salud OSDE 210
Comedor en planta
Adicional conectividad por teletrabajo
Las principales funciones del puesto serán
Ser el primer punto de contacto para consultas de empleados y líderes, brindando respuestas oportunas y alineadas con políticas internas.
Acompañar y dar soporte en todo el ciclo de vida del empleado compensaciones, desempeño, ingresos, onboarding, egresos, medidas disciplinarias, entre otros.
Colaborar en la resolución de conflictos laborales y asesorar en temas de relaciones laborales y cumplimiento.
Ejecutar procesos de RRHH de manera integral, asegurando eficiencia, cumplimiento legal y alineación con estándares internos.
Construir relaciones efectivas con empleados, líderes y equipos internos de RRHH.
Canalizar inquietudes de los empleados a los interlocutores adecuados, actuando como facilitador.




Impulsar mejoras continuas en la experiencia del empleado y en la eficiencia de procesos.
Colaborar en iniciativas del área como eventos internos, auditorías, capacitaciones y campañas de comunicación.
Requisitos
Preferiblemente graduado de RRHH, Administración, Psicología o afines.
Experiencia mínima de 4 años en posiciones generalistas de RRHH excluyente.
Experiencia manejando temas sindicales excluyente.
Excelente capacidad de comunicación, relacionamiento interpersonal y resolución de conflictos.
Perfil proactivo, autónomo, con marcada orientación al cliente interno y vocación de servicio
Excel intermedio avanzado excluyente.
Buen manejo de datos.
Destacado comunicación interpersonal.
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