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Grupo Emerger
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Rosario
17 ago
Grupo Emerger
Rosario
Llevar a cabo todas aquellas tareas relacionadas con la gestión de personas y atracción de talento.
Principales Responsabilidades
- Gestionar y entender las necesidades de talento de cada área para reclutar el perfil adecuado.
- Administrar las ofertas profesionales a los fines de atraer los candidatos más adecuados.
- Llevar a cabo las entrevistas y el feedback correspondiente de las mismas.
- Gestionar todo el proceso de ingreso del candidato, coordinando cada etapa del mismo.
- Generar informes de gestión.
- Llevar a cabo la implementación de políticas de Recursos Humanos Soft.
- Diseñar e implementar evaluaciones de desempeño, planes de carrera, formación profesional, reconocimientos y ventajas.
- Diseñar y accionar Plan de capacitaciones al personal.
📌 Analista de RRHH SOFT (Rosario)
🏢 Grupo Emerger
📍 Rosario