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Gestión de Talentos
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Salta
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Gestión de Talentos
Salta
Principales responsabilidades:
- Asistir y asesorar con responsabilidad a todos los potenciales clientes obteniendo información detallada de sus necesidades, para así brindar respuestas óptimas sobre todos los servicios.
- Alcanzar los objetivos de ventas planteados por la empresa, manteniendo relaciones activas y cordiales con los clientes, logrando ampliar la cartera de clientes.
- Mantenerse actualizado sobre promociones, ventajas nuevos, medios de pago y toda información relevante para el correcto asesoramiento.
- Revisar de manera constante la plataforma para seguimiento de los trámites y reclamos de los clientes.
- Efectuar la carga en sistema de todos los afiliados cumpliendo los plazos correspondientes.
- Gestionar el pedido de documentaciones necesaria, hacer la carga en el sistema, seguimiento y archivo de los mismos.
- Realizar viajes esporádicos al interior de la provincia para asesorar y concretar nuevos afiliados y realizar la rendición en oficina de las cargas realizadas.
Requisitos:
- Experiencia previa en ventas de intangibles y gestiones administrativas
- Buen manejo de sistemas de gestión
- Disponibilidad para viajes esporádicos al interior.
📌 Asesor de Ventas - Rubro Salud (Salta)
🏢 Gestión de Talentos
📍 Salta