Como institución universitaria nos proponemos servir a la sociedad a través de la búsqueda de la verdad en todas sus dimensiones, mediante el desarrollo y la transmisión del conocimiento con visión universal. Esa perspectiva amplia de la realidad nos mueve a abrirnos a los demás y a fomentar el espíritu interdisciplinario, característico del quehacer universitario, y un clima de trabajo que favorezca la interrelación de las personas. Día a día construimos una comunidad formada por académicos, profesionales, alumnos y graduados en un marco de libertad intelectual, responsabilidad, diversidad cultural y respeto por el otro; donde muchas personas que piensan distinto ponen a prueba su conocimiento para generar ideas, que tienen la potencialidad de llegar rápidamente a la sociedad. En el centro de nuestra misión universitaria está la persona como fin de todas nuestras actividades de docencia, investigación, transferencia, asistencia médica y extensión universitaria. Nuestra visión humanista nos lleva a enfocarnos en la formación en virtudes con sentido cualificado y social; virtudes como la honestidad, la amistad, la laboriosidad, el esfuerzo y el deseo permanente de aprender. De esa manera aspiramos a que el talento personal de los miembros de nuestra comunidad, sea acompañado por un liderazgo intelectual, social y público para proponer un aporte más humano que transforme la sociedad. Impulsamos el trabajo en conjunto entre la universidad y los diferentes actores de la sociedad a nivel local e internacional, generando un ámbito que esté constantemente aprendiendo y contribuyendo.

Objetivo del rol

Coordinar y colaborar con la implementación de la estrategia de comunicación institucional definida por la Gerencia de Comunicación, garantizando la planificación, priorización y ejecución de acciones comunicacionales que acompañen los objetivos de las distintas áreas de la Universidad, fortaleciendo el posicionamiento institucional y la experiencia de los diferentes públicos.

Principales responsabilidades

Planificación y coordinación





- Traducir los lineamientos estratégicos definidos por la Gerencia de Comunicación en planes de acción concretos.
- Gestionar el calendario editorial y de campañas institucionales.
- Coordinar y priorizar las demandas comunicacionales provenientes de las distintas áreas de la Universidad.
- Organizar y supervisar el flujo de trabajo del equipo de comunicación local.

Gestión de contenidos

Colaborar en la generación de contenidos para redes sociales, sitio web, mailings, prensa y comunicación institucional.

Garantizar la coherencia narrativa, editorial y visual de las comunicaciones.

Adaptar mensajes según los distintos públicos de interés: alumnos, graduados, empresas, comunidad académica y público general.

Validar contenidos antes de su publicación.

Gestión de canales y comunicación digital

- Supervisar y colaborar con la administración de redes sociales, canales digitales y sitio web.
- Identificar oportunidades de mejora en la comunicación digital.
- Monitorear indicadores de desempeño y proponer acciones de optimización.

Articulación con áreas internas
- Traducir necesidades institucionales en propuestas de comunicación concretas
- Coordinar acciones con áreas como Personas, Crecimiento profesional, Vida Universitaria, Secretaría Académica, Comercial, Centro de Agronegocios, Laboratorio de Innovación, Centros de Estudios del Deporte, Internacional y demás unidades académicas e institucionales.

Prensa y posicionamiento institucional

- Impulsar y colaborar en la elaboración de comunicados y contenidos para medios.
- Identificar oportunidades de visibilidad institucional.

Eventos institucionales





- Planificar la estrategia comunicacional de eventos institucionales.
- Coordinar y asumir algunas de las acciones previas, cobertura y comunicación posterior.
- Supervisar la generación de contenidos asociados a cada evento.

Gestión de marca y calidad

- Velar por la correcta aplicación de la identidad institucional.
- Garantizar consistencia visual y discursiva en todos los canales.
- Detectar oportunidades de mejora y promover buenas prácticas de comunicación.

Análisis y seguimiento

- Elaborar reportes periódicos sobre campañas y canales.
- Analizar métricas de desempeño y proponer acciones de mejora.
- Generar información para la toma de decisiones de la Gerencia.

Requisitos:

- Formación en Comunicación Social, Comunicación Institucional, Periodismo, Relaciones Públicas o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares.
- Se valorará experiencia en instituciones educativas, organizaciones profesionales, fundaciones u organizaciones con múltiples públicos de interés.
- Experiencia en planificación de comunicación institucional, coordinación de contenidos y gestión de canales digitales.
- Excelente capacidad de redacción y criterio editorial.
- Manejo de herramientas digitales y plataformas de comunicación.

Competencias valoradas

- Capacidad de organización y planificación.
- Mirada estratégica con orientación a resultados.
- Capacidad para gestionar múltiples prioridades simultáneamente.
- Habilidad para relacionarse con distintos niveles de interlocución.
- Autonomía, criterio y capacidad de delegación.
- Sensibilidad para interpretar y transmitir la cultura institucional.
- Trabajo colaborativo y orientación al servicio.

Beneficios

Beneficios

- Prepaga de primer nivel para el empleado y grupo familiar a cargo.
- Vacaciones extendidas.
- Almuerzo en sede.
- Financiación parcial o total de la Universidad para la asistencia a cursos o actividades de formación profesional y/o académicas

Condiciones

- Modalidad presencial.
- Jornada full time.

📌 COORDINADOR/A DE COMUNICACIÓN INSTITUCIONAL (Rosario)
🏢 IAE
📍 Rosario