Analista de Payroll orientado a Mejora de Procesos y Sistemas (Victoria)

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15 ago
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Inspired Way
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Victoria

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Victoria

Para sumarse al equipo de Administración de RR.HH. de MOLINOS
Si contás con experiencia en Administracion de RRHH y Payroll y disfrutás identificando oportunidades de mejora, optimizando procesos y potenciando el uso de herramientas tecnológicas, queremos conocerte. Buscamos una persona analítica, con mirada de mejora continua y vocación por generar impacto en la eficiencia de la gestión de personas.

Propósito del puesto: Contribuir a la eficiencia de los procesos de Administración de RR.HH. mediante el análisis, desarrollo, implementación y mejora continua de herramientas y procesos vinculados a control horario, gestión de personas, liquidación de haberes e interfaces con SSFF/SAP, garantizando información confiable, cumplimiento normativo y soporte a las áreas usuarias.
Principales responsabilidades
- Gestionar el correcto funcionamiento de los procesos asociados al sistema de control horario (Relojes/GV), SSFF y sus interfaces.
- Participar en el relevamiento, análisis, diseño y mejora de procesos del área, promoviendo la simplificación y estandarización de la operación.




- Ejecutar pruebas funcionales, validar desarrollos, documentar y acompañar las implementaciones de nuevas funcionalidades, cambios normativos u otras sociedades.
- Monitorear la calidad e integridad de la información entre los distintos sistemas, identificando desvíos y proponiendo acciones correctivas.
- Brindar soporte funcional a usuarios internos, resolviendo consultas e impulsando la correcta utilización de las herramientas.
- Actuar como referente entre las áreas operativas del área y los equipos de Sistemas para asegurar la correcta definición e implementación de requerimientos.
- Revisión de documentación de procedimientos e instructivos del área, analizando desvíos y proponiendo mejoras.
- Participar en proyectos de transformación digital y automatización de procesos del área.
- Analizar indicadores de gestión, realizar informes, su presentación y proponer oportunidades de mejora.

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📌 Analista de Payroll orientado a Mejora de Procesos y Sistemas (Victoria)
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