Será responsable de gestionar integralmente las tareas de Payroll, asegurando la correcta liquidación de haberes y el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
TAREAS DESEMPEÑADAS
- Gestionar y controlar el proceso de liquidación de sueldos jornales y mensuales.
- Presentación y control de cargas sociales para grandes dotaciones.
- Experiencia en liquidación y control de Impuesto a las Ganancias de 4° categoría.
- Atender consultas de colaboradores relacionadas con temas de nómina y administración de personal.
- Elaborar reportes e indicadores del área.
COMPETENCIAS (Conocimientos)
- Sólida experiencia en procesos de liquidación de sueldos para grandes nóminas y administración de múltiples convenios colectivos.
- Conocimientos de legislación laboral.
- Manejo avanzado de Excel. (excluyente)
- Manejo de sistema de sueldo SAP HR (no excluyente)
- Experiencia en sistemas de nómina y gestión de RRHH.
- Buenas habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas.
- Trabajo en equipo
PERFIL
Nivel de Educación - Estudiantes avanzados o graduados de Relaciones Laborales, técnicos en HR, Contabilidad o carreras afines
Experiencia Previa
- Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares en empresas de igual envergadura
- Paquete Office / Sistemas de Gestión de RRHH (SAP Deseable)
- Ingles Intermedio.
📌 Analista Sr de Recursos Humanos (Villa Gesell)
🏢 Marcelo Alvarez y Asociados
📍 Villa Gesell
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