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En FREMEC estamos buscando un/a Jefe/a de Operaciones
Para seguir evolucionando en los negocios, incorporaremos un/a Jefe/a de Operaciones, una posición estratégica que reportará directamente a la Dirección y liderará las áreas de Abastecimiento, Producción, Calidad, Ingeniería de Producto, Ingeniería de Manufactura y Mantenimiento.
¿Cuál será tu desafío?
Serás responsable de asegurar el funcionamiento integral de las operaciones de la planta, promoviendo la coordinación entre las distintas áreas, la mejora continua de los procesos y el desarrollo de nuevos productos y proyectos.
Principales responsabilidades
✔️ Liderar las operaciones de las diferentes áreas de planta, brindando soporte técnico y de gestión
✔️ Coordinar el equipo de responsables a su cargo, y gestionar los proyectos estratégicos
✔️ Impulsar nuevos desarrollos, evaluando su factibilidad e implementación
✔️ Colaborar con el área Comercial en la identificación de nuevas oportunidades
✔️ Gestionar presupuestos de gastos e inversiones
✔️ Definir y monitorear indicadores de gestión (KPIs)
✔️ Elaborar reportes y presentar resultados a la Dirección
✔️ Coordinar reuniones de seguimiento con las distintas áreas
✔️ Promover el desarrollo de los equipos, a travès de un estilo de liderazgo inspirador que fomente hacia la cultura de mejora continua y comunicación fluida
Requisitos
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Ingeniería Mecánica o Industrial.
? 4 años de experiencia en
posiciones de liderazgo
dentro de entornos industriales.
? Experiencia en gestión de operaciones, proyectos, indicadores y análisis de datos.
? Capacidad para liderar equipos y trabajar de manera transversal con diferentes áreas.
? Inglés intermedio (no excluyente)
Valoraremos
➕ Experiencia en la industria automotriz, autopartista o de componentes.
➕ Estudios de posgrado o MBA.
Competencias
Buscamos una persona con visión estratégica, liderazgo, organización, capacidad de planificación, negociación, excelentes relaciones interpersonales y resistente or
📌 Jefe/a de Operaciones (Gran Rosario)
🏢 FREMEC
📍 Gran Rosario
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.