Importante empresa multinacional se encuentra en la búsqueda de un HRBP, con experiencia en empresas de servicios, para incorporarse al equipo de recursos humanos.

Sus principales funciones serán:
- Atender los reclamos de los delegados sindicales y de las Organizaciones respectivas.
- Confeccionar minutas de reunión.
- Asegurarse que se cumpla con la LCT y el CCT en los contratos a su cargo.
- Aplicar la Política de Disciplina Progresiva.
- Dar seguimiento de los KPIS claves ( Ausentismo, Hs Extras, Dotación) e implementación de planes de acción.
- Asegurar el plan de cobertura de vacaciones en todas las distintas operaciones.
- Colaborar en el proceso de transferencias internas.
- Participar en la selección de personal cuando sea necesario.




- Detectar necesidades de entrenamiento y coordinar acciones con el área de Capacitación.

Se requiere haber estudiado la carrera de Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines y contar con al menos 2 años de experiencia en la posición.

Se valorará un perfil con flexibilidad horaria, proactivo, acostumbrado a trabajar en contextos dinámicos, con agilidad y poder de influencia, orientado a resultados y con capacidad de negociación y planificación.

Se ofrecen atractivas condiciones de contratación y un clima óptimo de crecimiento profesional.

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📌 HRBP - Relaciones Laborales (Vicente López)
🏢 Grupo L
📍 Vicente López