Desde Semilla I Capital Humano, estamos en búsqueda de una persona para el puesto de Jefatura de Recursos Humanos.
La posición tiene base en CABA – Retiro.
Objetivo del rol
Liderar la gestión integral de Recursos Humanos, desarrollando desde cero procesos, políticas y prácticas que acompañen el crecimiento del negocio y potencien el desarrollo de los equipos.
Entre las principales tareas a su cargo, tendrá:
- Liderar la gestión integral del área de Recursos Humanos.
- Diseñar e implementar procesos y políticas de gestión de personas.
- Gestionar los procesos de reclutamiento y selección, acompañando el crecimiento del equipo.
- Desarrollar iniciativas de desarrollo, clima organizacional y cultura.
- Acompañar a los líderes en la gestión de sus equipos y en la toma de decisiones relacionadas con personas.
- Supervisar procesos administrativos de RRHH (novedades, coordinación con estudio contable o liquidación, etc.).
- Implementar herramientas de gestión, seguimiento de indicadores y mejora de procesos del área.
- Promover una cultura organizacional alineada con los valores de la compañía.
Requisitos
¿Cómo debería ser el perfil ideal?
- Profesional de Recursos Humanos, Psicología, o Administración de Empresas.
- Experiencia previa de al menos 5 años en posiciones de generalista.
- Experiencia desarrollando procesos de RRHH en empresas con área de recursos humanos consolidados.
- Perfil proactivo, resolutivo y con capacidad de organización.
- Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajar con diferentes áreas del negocio.
Se valorará
- Experiencia en empresas de servicios o entornos dinámicos.
- Haber desarrollado procesos desde cero.
- Perfil con autonomía y mirada estratégica.
Beneficios
En Semilla estamos convencidos que ser transparentes con los candidatos no es algo bueno para hacer, sino una obligación. Por eso, le promovemos a nuestros clientes poder compartir el paquete de compensación y incentivos de la búsqueda.
📌 Jefatura de Recursos Humanos (Buenos Aires)
🏢 Semilla l Capital Humano
📍 Buenos Aires
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.