Responsabilidades Principales:
- Liderar el equipo de ventas. Desarrollando funciones el 70% del tiempo en calle y 30% en la oficina.
- Gestión diaria de los preventistas: planificar, organizar y controlar las tareas de los preventistas.
- Brindar coaching para mejorar la calidad de las operaciones comerciales.
- Realizar análisis de información y seguimiento de variables.
- Elaborar informes para la gerencia.
- Coordinar con las áreas de logÃstica y administración.
Requisitos:
- Experiencia previa en canales de consumo masivo o venta territorial.
- Formación Terciaria.
- Conocimientos informáticos en manejo de planillas de Excel.
- Habilidades de liderazgo, capacidad analÃtica, orientación a resultados, motivación y trabajo en equipo.Convenio Colectivo: Empleados de comercio. Relevante sueldo fijo garantizado + comisiones.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.