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Búsqueda laboral: Teleoperador/a Comercial B2B – Argentina
Buscamos incorporar un/a
Teleoperador/a Comercial B2B
para apoyar la convocatoria de eventos y webinars dirigidos a empresas.
La posición está orientada a personas con experiencia en llamadas comerciales, prospección B2B, generación de contactos y concertación de reuniones o asistencias.
Modalidad
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Remoto
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Jornada Parcial ( 4:30am - 9:30am) ARGENTINA
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Contrato freelance ( se debe cumplir horario laboral )
REMUNERACION: 600 DOLARES AMERICANOS
¿Cuál será tu objetivo?
Contactar telefónicamente con empresas para presentar nuestros eventos y webinars, identificar al interlocutor adecuado e invitar a responsables de Recursos Humanos, Prevención de Riesgos Laborales o perfiles equivalentes.
Principales responsabilidades
• Realizar llamadas salientes B2B a empresas.
• Contactar con directores/as de Recursos Humanos, responsables de prevención, formación o perfiles equivalentes.
• Superar filtros de recepción y secretaría para llegar al interlocutor adecuado.
• Presentar de forma breve,
clara y cualificado la propuesta del evento o webinar.
• Generar interés y gestionar la invitación hasta confirmar la asistencia.
• Realizar seguimiento de los contactos interesados.
• Registrar y actualizar los resultados de las llamadas en la base de datos o CRM.
• Cumplir con los objetivos establecidos de contactos, invitaciones y asistentes confirmados.
Perfil que buscamos
• Experiencia previa en telemarketing, televenta, prospección comercial o emisión de llamadas B2B.
• Excelente comunicación verbal, buena dicción y tono profesional.
• Capacidad para generar confianza desde el primer contacto.
• Habilidad para gestionar objeciones y superar filtros telefónicos.
• Orientación a resultados y comodidad trabajando con objetivos.
• Organización y constancia para realizar seguimientos.
• Manejo básico de herramientas digitales, bases de datos y CRM.
Se valorará especialmente
• Experiencia como SDR, BDR
📌 Teleoperador/a ComercialB (Argentina)
🏢 ninguna1
📍 Argentina
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.