Breve introducción de la posición
Nos encontramos en búsqueda de un Talent Acquisition & Employer Branding Analyst, para la unidad de negocios de DanoneArgentina S.A, bajo la modalidad mixta en nuestras oficinas de Nuñez, CABA, para trabajar en equipo por nuestro propósito brindar salud a través de alimentos y bebidas, a la mayor cantidad de personas posible, cuidando el planeta. Esta posición es bajo contrato a plazo fijo por 10 meses, lo que significa que tiene una duración determinada desde el inicio, idóneo para quienes buscan una experiencia competente concreta y enriquecedora en el corto plazo. El objetivo del rol es Liderar la ejecución de la estrategia de atracción de talento de punta a punta, potenciando la marca empleadora y garantizando una experiencia diferencial para candidatos y stakeholders, mientras actúa como partner estratégico del negocio y acelera la digitalización del proceso de TA.
Gestión y seguimiento de procesos de Talent Acquisition
Liderar iniciativas de Marca Empleadora
Participar en proyectos de Diversidad e Inclusión




Impulsar mejoras de procesos y automatización
Generar análisis, reportes y soporte estratégico

Acerca de ti
¿Qué necesitamos de vos?
Estudiantes avanzados/as o graduados/as de Lic. Psicología, Recursos Humanos, Administración de empresas o carreras afines.
Más de 3 años de experiencia en posiciones relacionadas a la atracción de talento, dentro de compañías multinacionales o entornos corporativos complejos.
Experiencia en liderazgo de proyectos relacionados a mejorar la atracción y experiencia del candidato.
Inglés intermedio/avanzado (excluyente) – vas a interactuar con equipos globales.
Se valorará conocimiento en: Power BI, herramientas de automatización Microsoft.

¿Qué podrá diferenciarte?
Proactividad en proponer iniciativas que apunten a la mejora continua de los procesos.
Trabajo en equipo.
Orientación a resultados.

Acerca de nosotros, lo que ofrecemos y lo que viene
Danone es trabaja

📌 Talent Acquisition Buenos Aires
🏢 Unavailable
📍 Buenos Aires