Breve introducción de la posición

Nos encontramos en búsqueda de un Talent Acquisition & Employer Branding Analyst , para la unidad de negocios de DanoneArgentina S.A, bajo la modalidad híbrida en nuestras oficinas de Nuñez, CABA, para trabajar en equipo por nuestro propósito brindar salud a través de alimentos y bebidas, a la mayor cantidad de personas posible, cuidando el planeta. Esta posición es bajo contrato a plazo fijo por 10 meses, lo que significa que tiene una duración determinada desde el inicio, ideal para quienes buscan una experiencia cualificado concreta y enriquecedora en el corto plazo. El objetivo del rol es Liderar la ejecución de la estrategia de atracción de talento de punta a punta, potenciando la marca empleadora y garantizando una experiencia diferencial para candidatos y stakeholders, mientras actúa como partner estratégico del negocio y acelera la digitalización del proceso de TA.

- Gestión y seguimiento de procesos de Talent Acquisition
- Liderar iniciativas de Marca Empleadora
- Participar en proyectos de Diversidad e Inclusión
- Impulsar mejoras de procesos y automatización
- Generar análisis, reportes y soporte estratégico

Acerca de ti

¿Qué necesitamos de vos?

- Estudiantes avanzados/as o graduados/as de Lic. Psicología, Recursos Humanos, Administración de empresas o carreras afines.
- Más de 3 años de experiencia en posiciones relacionadas a la atracción de talento, dentro de compañías multinacionales o entornos corporativos complejos.
- Experiencia en liderazgo de proyectos relacionados a mejorar la atracción y experiencia del candidato.
- Inglés intermedio/avanzado (excluyente) – vas a interactuar con equipos globales.
- Se valorará conocimiento en: Power BI, herramientas de automatización Microsoft.





¿Qué podrá diferenciarte?

- Proactividad en proponer iniciativas que apunten a la mejora continua de los procesos.
- Trabajo en equipo.
- Orientación a resultados.

Acerca de nosotros, lo que ofrecemos y lo que viene

- Danone es trabajar con propósito: perseguimos un doble propósito empresarial de promover el éxito del negocio siempre de la mano del progreso social. Promovemos un espacio de trabajo diverso, inclusivo, sustentable y con compromiso con la comunidad.
- Danone es flexibilidad: promovemos un esquema de trabajo híbrido, con horarios flexibles, viernes flex, el beneficio "working from anywhere" para trabajar desde cualquier parte del mundo. Nuestras oficinas son puntos de encuentro opcionales para los equipos.
- Danone es tiempo libre adicional: ofrecemos días off "WellDan", semana off entre fiestas, semana adicional de vacaciones, día de cumpleaños.
- Danone es bienestar: apoyamos la salud física y mental de nuestros equipos con prepaga, asistencia médica y nutricional, apoyo de almuerzo, Gympass y productos saludables Danone.
- Danone es desarrollo personal: promovemos formación "on the job", con oportunidades de entrenamiento, mentoreo y desarrollo de las habilidades del futuro.
- Danone es cuidado familiar: con licencias extendidas para cuidadores primarios y secundarios, lactario en oficinas y apoyo en gastos de guardería, alimentos y kits escolares.

¡POSTULATE! En Danone valoramos la diversidad y fomentamos la inclusión, reconocemos, respetamos e incentivamos a cada talento en la búsqueda de ser su mejor versión. Todas las decisiones relacionadas con el reclutamiento, contratación, promoción, compensación, decisiones de desarrollo, capacitación y todos los otros términos y condiciones del empleo, se toman con una mirada inclusiva y diversa.

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📌 Talent Acquisition & Employer Branding Analyst (Posición Temporal) (Buenos Aires)
🏢 Unavailable
📍 Buenos Aires