01 ago
|
Sin nombre
|
Avellaneda
01 ago
Sin nombre
Avellaneda
Relevar e informar mensualmente novedades para liquidación de salarios.
- Elaborarar informes periódicos para gerencia general sobre temas vinculados al personal (inquietudes, novedades, conflictos, necesidades., etc.)
- Actualizar y administrar legajos.
- Gestionar y realizar seguimiento de vacaciones, licencias, ausencias, enfermedades y casos de ART.
- Verificar el cumplimiento de los requisitos documentales exigidos por compañías aseguradoras, clientes y organismos de control.
- Actuar como nexo entre la empresa y los asesores externos de Seguridad e Higiene.
- Velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente en materia de vacaciones, licencias y demás aspectos de administración de personal.
📌 Responsable de Gestión de Personas y Comunicación Interna (Avellaneda)
🏢 Sin nombre
📍 Avellaneda