? Buscamos ANALISTA DE RRHH Y PROCESOS para CASINO PUERTO SANTA FE.

Buscamos una persona que quiera ir más allá del rol tradicional de Recursos Humanos. Alguien que no solo gestione… sino que cuestione, analice y proponga mejoras.

Si te motivan los procesos, la eficiencia y la tecnología aplicada a la gestión de personas, este desafío es para vos.

? ¿Cuál será tu misión?

Vas a liderar la mejora de procesos de Recursos Humanos, impulsando una gestión más ordenada, ágil y profesional, a través de la automatización e incorporación de soluciones y herramientas digitales.

? ¿Qué vas a hacer en tu día a día?

- Administrar el régimen disciplinario, asegurando la correcta redacción, seguimiento y documentación de los casos conforme a la normativa laboral vigente y criterios organizacionales.
- Analizar, documentar y optimizar procesos del área de RRHH, identificando oportunidades de mejora e implementando acciones concretas que optimicen la gestión.
- Impulsar iniciativas de mejora continua mediante la automatización y digitalización de tareas, incorporando herramientas tecnológicas e inteligencia artificial.
- Diseñar, implementar y dar seguimiento a soluciones prácticas que faciliten la gestión del área, mejoren la organización interna y reduzcan tareas manuales.
- Generar indicadores del área de RRHH y proponer mejoras en los tableros de gestión, identificando oportunidades de optimización, nuevas métricas y mejoras en la visualización de la información para la toma de decisiones.
- Brindar soporte operativo al equipo de RRHH, contribuyendo contribuyendo al orden y funcionamiento diario del área.

Requisitos

? ¿Qué esperamos de vos?

- Perfil analítico, organizado y orientado a la mejora continua.
- Interés genuino por procesos, tecnología y eficiencia.




- Capacidad para detectar oportunidades y transformarlas en soluciones concretas.
- Autonomía, buen criterio y mirada sistémica.
- Proactividad para impulsar mejoras.

?¿Qué requisitos debés reunir?

- Formación en RRHH, Relaciones Laborales, Administración o afines. (Valoramos también perfiles de otras disciplinas con experiencia en mejora o automatización de procesos de RRHH).
- Experiencia mínima de 3 años en roles similares.
- Manejo avanzado de Excel.
- Uso de herramientas de automatización y/o inteligencia artificial aplicadas a tareas de RRHH.
- Conocimientos de análisis de datos aplicados a RRHH (People Analytics).
- Capacidad para construir indicadores (KPIs) del área.
- Diseño y mejora de tableros de gestión (preferentemente en Power BI).
- Conocimientos en legislación laboral y sistemas de gestión de RRHH. (Deseable).

Beneficios

?¿Qué te ofrecemos?

Al sumarte, también vas a disfrutar de beneficios pensados para tu bienestar y tu día a día en el trabajo

✔ Modalidad de contratación directa con la compañía, relación de dependencia.

? Refrigerio bonificado.

? Prepaga para vos y tu grupo familiar.

? App con descuentos en gimnasios.

?‍?‍? Licencia por paternidad extendida.

? Ayuda económica para guardería.

? Regalos en fechas especiales.

Somos un centro de entretenimiento líder en la región, donde la innovación y la excelencia se combinan para brindar experiencias únicas a nuestros clientes. Nuestro equipo es el corazón de todo lo que hacemos personas apasionadas que impulsan nuestro crecimiento y evolución.

En Casino Santa Fe creemos en el crecimiento profesional, la capacitación continua y en generar un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si buscás potenciar tu carrera en una empresa que valora el talento y la dedicación, ¡este es tu lugar!

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📌 Analista de RRHH y Procesos (Santa Fe)
🏢 Grupo Boldt
📍 Santa Fe