Principales responsabilidades
Liderar y acompañar diariamente al equipo de Ejecutivos de Comercio en terreno.
Realizar salidas a campo junto a los vendedores para potenciar su desempeño y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.
Capacitar, entrenar y brindar coaching permanente al equipo en técnicas de venta y gestión comercial.
Supervisar la ejecución de la estrategia comercial y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad.
Monitorear indicadores de gestión, resultados y productividad del equipo.
Detectar oportunidades de mejora y desarrollar planes de acción para maximizar el rendimiento.
Motivar al equipo y promover una cultura de alto desempeño y orientación a resultados.
Qué buscamos
Experiencia comprobable liderando equipos comerciales en terreno.
Experiencia en la venta de terminales POS, adquirencia, medios de pago o productos financieros.
Experiencia trabajando con clientes PyME.
Marcada orientación comercial y foco en el cumplimiento de objetivos.
Capacidad para formar, desarrollar y acompañar vendedores en campo.
Destacados habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo.
Perfil proactivo, organizado y con capacidad para tomar decisiones.
Disponibilidad para realizar trabajo en calle de forma permanente junto al equipo.
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