Estamos Sumando un Analista de Administración de Personal y Liquidación de Sueldos (Payroll) Somos IEBC, una empresa líder en soluciones de infraestructura: construimos rutas, autopistas, puentes, obras civiles y desarrollos inmobiliarios que impulsan el crecimiento del país.

Nos mueve la excelencia, la ética, la responsabilidad social y el respeto por el medio ambiente.

Acerca del rol

Buscamos un/a cualificado con experiencia sólida en Administración de Personal y Liquidación de Sueldos (Payroll) para desempeñarse de manera autónoma y precisa en la gestión integral de los procesos administrativos laborales de la compañía. La posición requiere criterio para interpretar normativa laboral y convenios colectivos, detectar inconsistencias en las liquidaciones y garantizar el cumplimiento de los plazos de proceso.

Responsabilidades principales

Liquidación de sueldos y jornales, con control de conceptos remunerativos y no remunerativos.

Administración de legajos y gestión de la documentación laboral.

Altas, bajas y modificaciones de empleados (ABM).

Control de ausentismo, novedades, horarios y jornadas laborales.

Gestión de vacaciones, licencias y ausencias.

Cálculo y control de cargas sociales y obligaciones laborales.

Aplicación de embargos y retenciones, cuando corresponda.

Control y seguimiento de novedades para el proceso de Payroll, detectando inconsistencias en las liquidaciones. Requisitos

Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Administración de Personal y/o Payroll.





Experiencia en procesos de liquidación de sueldos y jornales (preferentemente dentro del rubro de la construcción).

Conocimiento y experiencia en la aplicación e interpretación de los CCT UOCRA y UECARA. (Excluyente)

Manejo avanzado de Microsoft Excel: fórmulas, tablas dinámicas y análisis de información.

Conocimiento y experiencia utilizando el software de gestión Jnext. (Deseable)

Conocimiento en impuestos a las ganancias 4ta categoría. (Excluyente)

Formación académica: graduado/a o próximo/a graduarse de Relaciones del Trabajo, Relaciones Laborales. Se valorarán carreras afines vinculadas a la posición. Se valorará

Conocimiento de herramientas de análisis y automatización de datos: Power BI, SQL y/o Python.

Experiencia previa en empresas constructoras, estudios contables, consultoras de Payroll o compañías con dotaciones bajo convenios UOCRA y UECARA. Modalidad

? Jornada full time

? Esquema presencial

? CABA ¿Qué buscamos?

Una persona analítica, organizada, metódica y orientada al detalle, con capacidad para manejar información confidencial, implementar procesos de mejora y armado de procedimientos, cumplir con los plazos de liquidación y trabajar con precisión. Buscamos autonomía para llevar adelante los procesos de Administración de Personal y Payroll, junto con capacidad para interpretar normativa laboral y convenios colectivos y brindar soporte a toda la gestión administrativa laboral.

📌 Analista de Administración de Personal y Liquidación de Sueldos (Payroll) (Buenos Aires)
🏢 IEB CONSTRUCCIONES
📍 Buenos Aires