? Misión del puesto

Diseñar, liderar y optimizar el modelo de administración de la organización, asegurando la eficiencia, estandarización y calidad de los procesos de Cobranzas, Administración de Ventas y cuentas a pagar, alineando los servicios con las necesidades del negocio y contribuyendo a la rentabilidad y sostenibilidad de la compañía.

? Responsabilidades principales

1. Gestión estratégica del área

Asegurar la eficiencia operativa y la mejora continua de los procesos bajo su responsabilidad.

Coordinar con las áreas comerciales, financieras e industriales para garantizar soporte oportuno.

Liderar iniciativas de transformación digital y automatización.

2. Cobranzas

Definir políticas de crédito y cobranzas junto con Finanzas.

Supervisar la gestión de cuentas corrientes y recuperación de deuda.

Reducir niveles de morosidad y optimizar el flujo de caja

Gestionar riesgos crediticios y segmentación de clientes.

Desarrollar estrategias preventivas y correctivas de cobranza.

CUENTAS A PAGAR

Planificar, coordinar y supervisar el proceso integral de cuentas a pagar, garantizando el cumplimiento de las obligaciones financieras con proveedores, organismos públicos y otros acreedores en tiempo y forma, asegurando la correcta registración contable, el control interno y la optimización del flujo de fondos.

3. Administración de Ventas

Liderar el proceso administrativo de ventas (pedidos, facturación, notas de crédito/débito).

Garantizar la correcta ejecución de condiciones comerciales y promociones.





Asegurar la integridad y calidad de la información comercial.

Dar soporte al equipo de ventas en procesos y herramientas.

Optimizar tiempos de procesamiento y experiencia del cliente interno/externo.

4. Gestión de equipo

Liderar equipos multidisciplinarios (finanzas, administración y tecnología).

Desarrollar talento y asegurar la formación continua.

Fomentar cultura de servicio interno, eficiencia y mejora continua.

5. Control y reporting

Definir y monitorear KPIs clave:

% morosidad

Tiempo de procesamiento de pedidos/facturación

Disponibilidad de sistemas

Elaborar reportes para Dirección.

? Perfil del puesto

? Formación

Universitario completo en: Administración, Contador Público, Ingeniería (Industrial, Sistemas o afines)

Deseable:

MBA o Posgrado en Finanzas / Transformación Digital

? Experiencia

5 a 8 años en posiciones similares o liderazgo de áreas administrativas/financieras.

Experiencia en:

Gestión de cobranzas y/o CUENTAS A PAGAR

Administración de ventas

Sistemas

Modelos de servicios compartidos (deseable)

Experiencia liderando equipos diversos.

? Competencias principal

Técnicas

Finanzas y gestión de crédito

Procesos administrativos y comerciales

Sistemas ERP (SAP, Oracle, etc.)

BI y análisis de datos

Mejora de procesos (Lean, Six Sigma deseable)

Blandas

Visión estratégica

Orientación a resultados

Capacidad analítica

Liderazgo de equipos multidisciplinarios

Orientación al cliente interno

Gestión del cambio

Comunicación efectiva

Negociación

📌 Gerente administrativo (Córdoba)
🏢 Importante empresa
📍 Córdoba